Điều khoản dịch vụ

Điều 1 (Mục đích)

Các Điều khoản này quy định quyền, nghĩa vụ và các vấn đề cần thiết khác liên quan đến việc sử dụng dịch vụ giới thiệu việc làm có thu phí được cung cấp thông qua trang web do Công ty điều hành (mykoreawork.com).

Điều 2 (Định nghĩa)

'Dịch vụ' có nghĩa là dịch vụ giới thiệu việc làm mà qua đó Công ty kết nối người tìm việc và công ty tuyển dụng. 'Người dùng' có nghĩa là bất kỳ người tìm việc hoặc công ty tuyển dụng nào sử dụng Dịch vụ theo các Điều khoản này. 'Công ty tuyển dụng' có nghĩa là chủ doanh nghiệp hoặc người đại diện của họ sử dụng Dịch vụ để tuyển dụng người lao động.

Điều 3 (Hiệu lực và Sửa đổi Điều khoản)

Các Điều khoản này có hiệu lực khi được đăng tải trên Dịch vụ hoặc thông báo cho Người dùng theo cách khác. Công ty có thể sửa đổi các Điều khoản này trong phạm vi pháp luật hiện hành cho phép và sẽ thông báo về bất kỳ sửa đổi nào 7 ngày trước khi có hiệu lực.

Điều 4 (Dịch vụ cung cấp)

• Tiếp nhận đăng ký của người tìm việc và xét duyệt điều kiện
• Tiếp nhận đăng ký của công ty tuyển dụng và xác minh nơi làm việc
• Kết nối việc làm giữa người tìm việc và công ty tuyển dụng
• Tư vấn và hỗ trợ sau tuyển dụng

Điều 5 (Nghĩa vụ của Công ty)

Công ty tuân thủ Đạo luật An ninh Việc làm và các luật liên quan, đồng thời nỗ lực bảo vệ thông tin cá nhân của Người dùng. Công ty không phải là một bên trong bất kỳ hợp đồng lao động nào và không chịu trách nhiệm về các tranh chấp phát sinh từ quan hệ lao động.

Điều 6 (Nghĩa vụ của Người dùng)

• Cung cấp thông tin chính xác và trung thực khi đăng ký.
• Không mạo danh người khác hoặc đăng ký thông tin sai lệch.
• Không sử dụng Dịch vụ cho bất kỳ mục đích bất hợp pháp nào.
• Tuân thủ các luật hiện hành và các Điều khoản này.

Điều 7 (Phí giới thiệu việc làm)

Phí giới thiệu việc làm có thu phí chỉ được tính trong giới hạn do Nghị định thi hành Đạo luật An ninh Việc làm quy định và biểu phí được đăng trên một trang riêng biệt trong Dịch vụ. Người tìm việc không phải trả bất kỳ khoản phí giới thiệu nào cho Công ty.

Điều 8 (Hạn chế sử dụng)

Công ty có thể hạn chế việc sử dụng Dịch vụ nếu Người dùng đăng ký thông tin sai lệch hoặc vi phạm pháp luật hiện hành hay các Điều khoản này.

Điều 9 (Tuyên bố miễn trừ trách nhiệm)

Công ty không phải là một bên trong hợp đồng lao động được ký kết giữa công ty tuyển dụng và người tìm việc; trách nhiệm về điều kiện việc làm, môi trường làm việc và thanh toán tiền lương thuộc về các bên trong hợp đồng lao động. Công ty không chịu trách nhiệm đối với sự cố gián đoạn dịch vụ do các nguyên nhân bất khả kháng như thiên tai hoặc lỗi hệ thống.

Điều 10 (Giải quyết tranh chấp)

Các tranh chấp liên quan đến các Điều khoản này được điều chỉnh bởi luật pháp của Đại Hàn Dân Quốc, và Tòa án Quận Incheon là tòa án có thẩm quyền xét xử.

Điều 11 (Liên hệ)

• Email: seko96377@gmail.com
• Điện thoại: Vui lòng liên hệ qua email