ご利用の流れ

基本情報、現在の状況、希望する労働条件を送信します。

ビザの種類、有効期限、就労資格、その他の基本事項を確認します。

必要に応じて、ご経験、スキル、希望条件について詳しくお伺いします。

あなたの情報を標準プロフィールとして整理します — ビザ、経験、資格、希望条件など。

条件が合えば、雇用主に紹介され、主要な労働条件を確認した上で面接が手配されます。MyKoreaWorkは現場常駐（1つの現場で1ヶ月以上）の配置を韓国全国で直接行っています。日雇いや短期の仕事については、当社で直接マッチングするか、お住まいの地域を担当する提携済みの公認職業紹介所にお繋ぎします。

あなたと雇用主が条件に合意し、採用が確定します。契約書に署名する前に、すべての条件をあなたの母国語でわかりやすくご説明します。

契約確定後も、MyKoreaWorkは情報を提供し、母国語であなたをサポートします。日常の管理、賃金、勤怠については、あなたと雇用主の間で直接やり取りしていただきます。