D-10 визаңыздын мөөнөтү бүтүп жатабы? Акыркы 60 күндүн ичиндеги 5 реалдуу вариантыңыз (2026-жылга чечим кабыл алуу боюнча колдонмо)

Сиздин D-10 визаңыздын мөөнөтү бүтүүдө. Бул кырдаалга туш болгон биринчи адам сиз эмессиз.

Эгер сиз муну окуп жатсаңыз, балким система сизге эмне кылууну айтса, ошону толугу менен аткаргансыз. Сиз Кореяда окууңузду аяктадыңыз (же квалификациялык окуу программасын бүттүңүз), D-10 жумуш издөө визасына арыз берип, жумуш издей баштадыңыз. Алты ай өттү, балким визаңызды узарткандырсыз. Эми сиз Чет элдик жаранды каттоо күбөлүгүңүзгө (ARC) карап: "мөөнөтү бүтүүдө, ал эми менде дагы деле E-7 боюнча жумуш сунушу жок" деп ойлонуп жатсаңыз керек.

Терең дем алыңыз. Сизде иммиграция кызматкери терезеде 90 секунддун ичинде түшүндүргөнгө караганда көбүрөөк варианттарыңыз бар. Бул колдонмо бардык беш реалдуу жолду, алардын так мөөнөттөрүн, чыгымдарын жана ар бир вариант кимге көбүрөөк туура келерин чагылдырат. Ошондой эле биз сизге кайсы варианттар уккулуктуу сезилгени менен, адатта тузак болуп саналарын да айтып беребиз.

Бул "позитивдүү бол жана аракет кыла бер!" деген сыяктуу куру дем берүү эмес. Сиз чечим кабыл алуу алдында турасыз. Кийинки 30-60 күн Кореяда калар-калбасыңызды, кандай шарттарда жана кандай статуста каларыңызды аныктайт. Келиңиз, буга олуттуу мамиле кылалы.

Биринчиден, чындыгында сизде канча убакыт бар?

Бир нерсе кылуудан мурун, кагазга же телефонуңузга үч датаны жазып алыңыз:

1. D-10 визаңыздын бүткөн датасы — ARC күбөлүгүңүздө кандай жазылса, так ошондой
2. Мөөнөтү бүтөрүнө 60 күн калган дата — бул көпчүлүк арыздар (узартуу, өзгөртүү ж.б. бардыгы) берилиши керек болгон учур
3. Бүгүнкү дата — аракеттенүү үчүн сизде канча убакыт калды?

Эгерде сизде 60 күндөн ашык убакыт болсо, төмөндөгү бардык варианттар сиз үчүн ачык. Эгер сизде 30дан 60 күнгө чейин убакыт калса, бир нече варианттар кыскарат. Эгерде 30 күндөн аз убакыт калса, сиздин реалдуу тандоолоруңуз адатта 2 же 3тү түзөт.

Бир нерсени билип алыңыз: Кореяда виза мөөнөтүнөн өтүп кетүү көз жаздымда калчу нерсе эмес. Бир эле күнгө кечигүү дагы айыппулга алып келет, келечектеги виза алуу арыздарыңызды кыйындатат жана кээ бир учурларда өлкөгө кайра кирүүгө тыюу салууга себеп болот. Эгер эки варианттын ортосунда бир чечимге келе албасаңыз, жооп көбүнчө узартууга же кайсынысы тез бүтө турган болсо, ошого арыз берүү — бул сиз кыялданган натыйжа болбосо дагы. Алгач өзүңүз үчүн убакыт утуп алыңыз; кийинкисин анан караштырасыз.

1-Вариант: D-10 визасын узартуу (эгер дагы деле укугуңуз болсо)

D-10 визасын баштапкы берилген датадан тартып жалпысынан 2 жылга чейинки максималдуу мөөнөткө узартууга болот (6 айлык бөлүктөргө бөлүнгөн). Эгерде сиз ал чекке жете элек болсоңуз, узартуу адатта эң арзан жана тез кадам болуп саналат.

Бул качан иштейт?

• Сиз D-10 визасы менен 6 ай же 12 айдан бери жүрсөңүз жана жалпы убакыт 2 жылдан аз болсо
• Жумуш издөө боюнча үзгүлтүксүз аракеттериңиздин далилин көрсөтө алсаңыз (маектешүүгө чакыруулар, арыздардын жазуулары, MyKoreaWork профилинин скриншоттору)
• Жашоого жетиштүү каражатыңыздын бар экенин далилдей алсаңыз — банктык көчүрмөдө болжол менен 6 миллион вон (KRW) же андан көп каражат көрсөтүлүшү керек, бирок айрым кеңселер көбүрөөк талап кылышы мүмкүн

Реалдуу Мөөнөт жана Чыгымдар

• Мөөнөтү бүтөрүнө кеминде 4 жума калганда HiKorea онлайн платформасы аркылуу же жергиликтүү иммиграция кеңсесине барып арыз бериңиз
• Кароо адатта 1 жумадан 4 жумага чейин созулат
• Мамлекеттик төлөм: болжол менен 60,000 KRW
• Бул убакыттын ичинде жумуш издөө аракеттериңизди жана стажировкаларыңызды уланта аласыз

Эмне үчүн бул адатта эң туура биринчи кадам болуп саналат?

Күмөн санап турган учуруңузда узартуу дээрлик ар дайым эң коопсуз чечим. Бул сизди Кореяда мыйзамдуу алып калат, укугуңуз бар болгон бардык нерселерге укуктарыңызды сактайт жана E-7 боюнча сунуш алууга же төмөндөгү башка варианттарга өтүүгө дагы 6 ай убакыт берет. Узартпоонун жалгыз гана себеби — эгерде сиз буга чейин эле 2 жылдык чекке жетип калган болсоңуз.

2-Вариант: E-7 визасына өтүү (Жумуш сунушун алдыңызбы? Дароо аракет кылыңыз)

Бул ар бир адам үмүт кылган жол. Сизди E-7 атайын кесиптеринин (IT иштеп чыгуучу, инженер, дизайнер, чет элдик маркетолог, атайын ашпозчу ж.б.) бирине толук ставкада жумушка алууну каалаган жумуш берүүчүнү таптыңыз. Эми D-10 мөөнөтү бүткүчө аны E-7 визасына алмаштырышыңыз керек.

Бул качан иштейт?

• Сизде E-7 кесип коддорунун бирине туура келген кызмат орду үчүн жазуу түрүндөгү жумуш сунушу болсо
• Жумуш берүүчүнүн компаниясы талаптарга жооп берсе — адатта расмий катталган, акыркы убактарда салыктарды туура төлөп келген ишкана болушу, кызматка жараша белгилүү бир минималдык капиталы же кирешеси болушу жана арыз берүүгө даярдыгы
• Конкреттүү кесип коду үчүн билим + тажрыйба талабына жооп берсеңиз (көбүнчө тиешелүү тармактагы бакалавр даражасы же тиешелүү диплом жана 1+ жылдык тиешелүү тажрыйба)

Реалдуу Мөөнөт жана Чыгымдар

• Документтерди даярдоо: 1 жумадан 3 жумага чейин (жумуш берүүчүңүздүн кадрлар бөлүмү компаниянын документтерин чогултат; сиз жеке документтериңизди чогултасыз)
• Иммиграциялык текшерүү: тапшырылгандан кийин 2 жумадан 4 жумага чейин
• Мамлекеттик төлөмдөр: болжол менен 130,000 KRW
• Көпчүлүк компаниялар үчүн арызды сырттан келген административдик юрист (행정사) карайт. Алардын акысы адатта 300,000ден 800,000 KRW чейин болот. Кореянын мыйзамына ылайык, муну жумуш берүүчү түздөн-түз юристке төлөйт — сиз эмес. Эгер жумуш берүүчүңүз бул чыгымды сизге жүктөсө, бул алардын жалпысынан сизге кандай мамиле кылары тууралуу кооптондурган белги.

Көп учурда эмнеден ката кетет

D-10 → E-7 өтүүсүндөгү эң көп кездешүүчү көйгөйлөр мөөнөткө байланыштуу. Визаны алмаштыруу процессинин ортосунда D-10 визаңыздын мөөнөтү бүтүп калат. Мыйзамдуу чечим: E-7 арызы менен бирге D-10 визасын узартуу үчүн дагы арыз бериңиз. Эгер E-7 биринчи болуп жактырылса, узартуунун кереги жок болуп калат. Эгер E-7 көбүрөөк убакытты талап кылса, бул ортодогу мөөнөттү жабуу үчүн сизде жарактуу статус болот. Ар дайым ушундай коопсуздук чарасын көрүңүз — E-7 каралып жаткан учурда мөөнөттөн өтүп кетүү бүтүндөй процессти бузушу мүмкүн.

Визаны алмаштыруу боюнча кененирээк маалымат алуу үчүн, кайсы кесип коддору оңой жана кайсы жумуштар туура келерин билүү үчүн биздин D-10дон E-7ге өтүү боюнча 6 айлык жол картабызды караңыз. Эгер 87 жумуштун тизмесиндеги белгилүү бир кесиптерди максат кылып жатсаңыз, биздин E-7 87 Кесиптер боюнча колдонмобуз ар бир категорияны майда-чүйдөсүнө чейин түшүндүрүп берет.

3-Вариант: D-10 → F-2-7 (Упайларга негизделген узак мөөнөттүү жашоо визасы)

Бул вариант D-10 виза ээлеринин көпчүлүгү өздөрү билбеген, бирок талапка жооп бериши мүмкүн болгон жол. F-2-7 — бул упайларга негизделген узак мөөнөттүү жашоо визасы. Эгер расмий баалоо системасында 120 упайдан 80 же андан көп упай топтосоңуз, D-10дон түз эле F-2-7ге өтө аласыз — E-7 визасын толугу менен айланып өтүп.

Упайлар системасы эмнелерди карайт?

Упайлар системасы болжол менен төмөнкү категориялар боюнча упай берет (болжолдуу диапазондор, расмий баалоо айырмаланышы мүмкүн):

• Жаш курак: максималдуу упай 28-32 жаштын тегерегинде берилет, башка курактарда төмөндөйт
• Билим: Кореянын университетинин бакалавр, магистр же докторлук даражасы абдан жакшы бааланат
• Корей тили: TOPIKтин 4-деңгээли жана андан жогорусуна чоң маани берилет; KIIP программасын аяктоо да чоң упай алып келет
• Жылдык киреше: акыркы жылга негизделет (D-10 виза ээлери көбүнчө дал ушул жерден кыйналышат — аларда айлык тарыхы болбойт)
• Кошумча упайлар: өз өлкөсүндө аскердик кызматтан бошотулганы, технологиялык сертификаттары, Кореядагы волонтердук иштери жана башкалар

Бул D-10 ээси үчүн качан иштейт?

• Корея университетин бүтүргөн болсоңуз (өзгөчө магистратура же докторантура)
• Корей тили боюнча TOPIK 4 же андан жогору болсоңуз
• Сиз ылайыктуу жаш курагында болсоңуз (20 жаштын аягынан 30 жаштын башына чейин)
• KIIP программасын аяктаган болсоңуз же жогорку упай топтосоңуз — биздин KIIP Колдонмобузду караңыз

Эң чоң маселе — Киреше

F-2-7 визасынын киреше боюнча талабы көптөгөн D-10 ээлери дуушар болгон негизги тоскоолдук. Сизден адатта өткөн жыл үчүн тастыкталган жылдык киреше көрсөтүү талап кылынат, ал эми D-10 ээси катары кирешеңиз көбүнчө нөлгө барабар же өтө төмөн болот. Айрым арыз берүүчүлөр бул көйгөйдү E-7 визасы менен бир жыл иштегенден кийин дароо F-2-7ге өтүү аркылуу чечишет. Башкалары болсо кирешедеги кемчиликти жабуу үчүн башка категориялар боюнча өтө көп упай топтошот.

Реалдуу Мөөнөт жана Чыгымдар

• Өзүн-өзү баалоо: акысыз, Юстиция министрлиги тарабынан жарыяланган расмий упайлар системасын колдонуңуз
• Документтерди даярдоо: 2 жумадан 4 жумага чейин
• Иммиграциялык текшерүү: 4 жумадан 8 жумага чейин (биздин тажрыйбада E-7ден узагыраак болот)
• Мамлекеттик төлөм: болжол менен 100,000 KRW
• Административдик юрист милдеттүү эмес, бирок ишиңиз чек арада болсо сунушталат. Алардын акысы: 400,000ден 1,000,000 KRWге чейин — E-7ден айырмаланып, бул жерде демөөрчү жумуш берүүчү жок болгондуктан, көбүнчө муну өзүңүз төлөйсүз.

F-2 визасынын бардык категориялары, анын ичинде F-2-7 боюнча толук маалымат алуу үчүн биздин F-2 Жашоо Визасы боюнча Толук Колдонмобузду окуңуз.

4-Вариант: D-10 визасына кайра арыз берүү (Өзгөчө учурларда гана иштейт)

Айрым D-10 виза ээлери учурдагы визасынын мөөнөтү бүткөндөн кийин "жөн эле жаңы D-10 визасына кайра арыз бере аламбы" деп сурашат. Чынчыл жооп: бул адамдар ойлогондон алда канча кыйын жана ал өтө чектелген жагдайларда гана иштейт.

Бул качан иштейт?

• Алгачкы D-10 визасын алгандан бери башка квалификацияны аяктасаңыз — мисалы, D-10 статусунда жүрүп магистр даражасын алсаңыз, бул укукту кайра жаңыртышы мүмкүн
• Документтештирилген кесиптик стажировка же олуттуу жаңы сертификатыңыз болсо
• Кореядан чыгып кетип, бир аз убакыт өткөндөн кийин өз өлкөңүздөн жаңыдан арыз берсеңиз (бул эң таза башталыш, бирок кетүүнү билдирет)

Бул качан иштебейт?

• Эч кандай жаңы квалификациясыз эле жумуш издөөгө көбүрөөк убакыт сурасаңыз — иммиграция көбүнчө муну баштапкы D-10 визаңыздын уландысы катары карайт жана жаңысын бербейт
• Сиз буга чейин эле 2 жылдык чекке жетип калсаңыз — статусуңузда реалдуу өзгөрүү болмоюнча ал убакытты кайра баштата албайсыз

Реалдуу Чыгымдар

• Эгер чет өлкөдөн кайра арыз берсеңиз: авиабилет + өлкөгө кайра кирүүгө чейин үйдө 3-6 жума күтүү
• Корея консулдугунда виза арызынын акысы: болжол менен 60,000ден 80,000 KRW эквивалентине чейин
• Кореянын ичинде жаңы квалификациянын негизинде кайра арыз берсеңиз: узартуу акысына окшош

5-Вариант: Пландалган түрдө мекенге кайтуу (Стратегиялык, Жеңилүү эмес)

Кээде эң туура жооп чындап эле үйгө кайтуу болуп саналат. Бул сиздин ийгиликсиздигиңиз үчүн эмес — балким, муну өз шарттарыңыз менен жасоо Кореядагы келечектеги бардык мүмкүнчүлүктөрүңүздү сактап калат, ал эми мөөнөттөн ашып кетүү же аргасыздан ар кандай жумушту издөө бул эшиктерди жылдап жаап салышы мүмкүн.

Качан пландалган кайтуу туура болот?

• Сизде E-7 сунушу жок болсо, F-2-7ге туура келбесеңиз жана D-10 узартуунун акыркы чегине жеткен болсоңуз
• Кореяда жумуш издөө күтүлгөндөн көбүрөөк убакытты алып жатканын түшүнсөңүз — бул таптакыр нормалдуу көрүнүш, айрыкча техникалык эмес кесиптер үчүн
• E-7 демөөрчүлүгү үчүн атаандаштыкка жөндөмдүү болуу максатында өз өлкөңүздө дагы бир нече жылдык иш тажрыйба топтоо керектигин байкасаңыз
• Үй-бүлөлүк же финансылык себептерден улам узакка калуу мүмкүн болбой калса

Аны кантип жөн эле кетип калуу эмес, стратегиялык кайтууга айлантса болот?

• D-10 визаңыздын мөөнөтү бүткөнгө чейин кетиңиз. Өз каалоосу менен кетүү сиздин тарыхыңызды таза сактайт. Мөөнөтүнөн ашып кеткендер айыппулдарга жана балким өлкөгө кайра кирүүгө тыюу салууларга туш болушат, бул карьераңызга жылдап тоскоол болот.
• Кореядагы документтериңизди иретке келтириңиз. Диплом, транскрипт, MyKoreaWork профили, KIIP сертификаттары, TOPIK сертификаттары, ар кандай стажировка боюнча сунуштамалар. Алар сизге кайтып келүү үчүн керек болот.
• Бизде катталган бойдон калыңыз. Кореядан тышкары жерде E-7 визасына демөөрчүлүк кылган жумуш берүүчүлөрдү издегендер реалдуу жана өсүп келе жаткан сегмент. Үйгө кайткан күндө дагы биз сизге ылайыктуу варианттарды жөнөтө алабыз жана алардын көбү жумуш берүүчү демөөрчү болгон визалык арыздар менен аяктайт.
• 1 жылдан 3 жылга чейинки тыныгууну максаттуу колдонуңуз. Өз тармагыңыз боюнча мекениңизде иштеп, реалдуу тажрыйба топтоп, Кореянын жумуш берүүчүлөрү демөөрчүлүк кылууга арзыйт деп эсептей турган деңгээлге жетиңиз. Бул жөнүндө эч ким айтпаса да, бул чынында эле көптөгөн ийгиликтүү E-7 виза ээлери басып өткөн жол.

Эмнеден качуу керек — Эки кеңири таралган тузак

1-тузак: Нике визасын кыска жол катары колдонуу

Айрым D-10 виза ээлери мөөнөттүн бүтүшүнөн дүрбөлөңгө түшүп, негизинен F-6 визасына өтүү үчүн кореялык өнөктөшү менен баш кошууга шашылышат. Жеке чечим боло турган нерсе боюнча биз сизге акыл үйрөтпөйбүз — бирок практикалык чындыкты түшүнүп алыңыз. F-6 нике визасы боюнча маектешүүлөр барган сайын катаалдап баратат. Иммиграция кызматкерлери мамилеңиз тууралуу майда-чүйдөсүнө чейин суроо беришет жана эгер ал чыныгы никеге караганда статус алуу амалына окшошсо, арыз четке кагылып, келечектеги виза арыздарыңыз алда канча кыйындайт. Стратегия катары нике куруу кооптуу, кымбат (чыныгы үйлөнүү тою көп акчаны талап кылат) жана көбүнчө жаман аяктайт. Эгер сиздин мамилеңиз реалдуу болсо, F-6 эң сонун вариант — андан кийин эмне болорун билүү үчүн F-6 Нике визасы аркылуу кеңсе жумуштары боюнча колдонмобузду караңыз. Эгерде реалдуу болбосо, сураныч анын ордуна 5-Вариантты тандаңыз.

2-тузак: D-10 визасы менен мыйзамсыз иштөө

D-10 — бул жумуш издөө визасы. Ал стажировкаларга (тиешелүү документтери менен) уруксат берет, бирок туруктуу толук ставкада иштөөгө уруксат бербейт. Айрым D-10 ээлери жумуш табуудан үмүтү үзүлүп, ижара акысын төлөө үчүн накталай акча берилүүчү жумуштарга киришет. Бир эле документ — айлык төлөмүнүн жазуусу, 4 социалдык камсыздандырууга (4대보험) катталуу — бул иммиграцияга билинип, D-10 визаңыздын жабылышына жана келечектеги визалык арыздарыңызда көйгөй жаратышына алып келиши мүмкүн. Мындай кылбаңыз. Эгер ижараны төлөй албай жатсаңыз, 5-Вариант (пландалган кайтуу) мыйзамсыз иштөөдөн кыйла жакшыраак.

Чечим кабыл алуу схемасы — Сиздин вариант кайсы?

Кыскача негиз:

• E-7 сунушу же күчтүү мүмкүнчүлүгүңүз барбы? → 2-Вариант (E-7ге өтүү) + 1-Вариант (Коопсуздук үчүн D-10 визасын узартуу)
• Корей магистратурасы же докторантурасы + TOPIK 4+ барбы? → 3-Вариант (F-2-7) үчүн өзүңүздү баалаңыз. Эгер 80+ упай болсо, аракет кылыңыз.
• Сунуш жок, 2 жылдык чекке жете элексизби? → 1-Вариант (D-10 узартуу). Кошумча 6 айды стратегиялык максатта колдонуңуз.
• 2 жылдык чекке жеттиңиз, сунуш жокпу? → 5-Вариант (пландалган кайтуу) адатта кооптуу 4-Вариантка (D-10 кайра арыз берүү) караганда жакшыраак.
• Мөөнөтүңүз өтүп кетейин деп жатабы? → Ушул жумада иммиграция кеңсесине барып, мөөнөттү созуп бере турган ортодогу вариантты сураңыз. Мөөнөттү өткөрүп жибербеңиз.

Айлык акы боюнча реалдуулук — Эмне үчүн пландаштыруу маанилүү

Көптөгөн D-10 ээлери айлап жумуш издегенден кийин, Кореяда калуу үчүн гана ар кандай E-7 сунушун кабыл алуу азгырыгына алдырышат. Кээде бул туура чечим болушу мүмкүн. Кээде ал сизди аз айлык төлөнгөн жумушка байлап салып, узак мөөнөттүү киреше траекторияңызга зыян тийгизет.

2026-жылы жаңы бүтүрүүчүлөр үчүн стандарттуу E-7 баштапкы айлыгы салыктар кармалганга чейин айына 2,8ден 3,5 миллион KRW чейин түзөт, технология жана инженердик кызматтарда жогорураак суммалар болот. Кореянын салыктарынан, улуттук пенсиядан, медициналык камсыздандыруудан жана жумуш менен камсыз кылуу камсыздандыруусунан кийин колго тие турган сумма жалпы сумманын болжол менен 80-85% ын түзөт. Биздин F-визасынын колго тийүүчү айлык акысы боюнча колдонмобуз мунун математикалык эсебин көрсөтөт (E-7 үчүн да эсептөө окшош, анткени салык чегерүүлөрү визага карабайт).

Эгер жумуш берүүчү сизге диплом талап кылынган E-7 кызматы үчүн 2,5 миллион KRWден аз сунуштап жатса, бул алардын ал кызматты канчалык баалай турганы жөнүндө эскертүүчү белги. Эгер алар чакан компанияда чыныгы баштапкы кызмат үчүн 2,5-2,8 миллион KRW сунушташса, бул нормалдуу чек, бирок сүйлөшүүгө арзыйт. Эгер жаңы бүтүрүүчүнүн ролу үчүн 3,0 миллион KRW же андан көп сунушташса, макул болууга негиз бар.

MyKoreaWork акыркы 60 күндүн ичинде кантип жардам бере алат

Эгер сиз 60 күндүк мөөнөттүн ичинде болсоңуз жана так планы жок болсоңуз, азыр бизге катталыңыз. Биз төмөнкүлөрдү жасайбыз:

• Профилиңизди карап чыгып, сиздин өзгөчө кырдаалыңыз үчүн 5 варианттын кайсынысы реалдуу экенин ачык айтабыз
• Эгер E-7 реалдуу болсо, профилиңизди сиздин тармагыңызда жумушчу издеп жаткан биз билген жумуш берүүчүлөргө жөнөтөбүз
• Эгер F-2-7 мүмкүн болсо, кайсы документтер жана сертификаттар упайыңызды эң тез көтөрө аларын көрсөтөбүз
• Эгер пландалган кайтуу туура чечим болсо, 1-3 жылдан кийин кантип күчтүүрөөк профиль менен кайтып келүүнү пландаштырууга жардам беребиз

Жумуш издегендер үчүн биздин кызматыбыз 0 вон — айлык алганыңызда, ал 100% сиздин банк эсебиңизге түшөт. /ky/register сайтында катталыңыз же биздин процессти жумуш издегендер баракчасынан окуп чыгыңыз.

Жыйынтыктоочу ой — Мунун баарынан өткөн адамдар

Жыл сайын миңдеген D-10 ээлери дал ушул кырдаалга туш болушат. Кээ бирлери акыркы эки жумада E-7 сунушун алышат. Кээ бирлери F-2-7ге өтүшүп, артка кылчайышпайт. Айрымдары үйлөрүнө кайтып, эки жыл иштеп, дагы күчтүүрөөк болуп кайтып келишет. Кээ бирлер алардын карьерасы Корея менен эле бүтүп калбасын түшүнүшөт. Бул натыйжалардын бардыгы нормалдуу жана алардын бардыгынан өтүүгө болот.

Кесиптик жактан алганда, оңдоп болбой турган нерсе — бул дүрбөлөң менен жасалган каталар: виза мөөнөтүн өткөрүп жиберүү, жасалма нике, мыйзамсыз иштөө, максатына туура келбеген жаман жумуш сунушун кабыл алуу. Эгер ушулардын бирине азгырылып жатсаңыз, сураныч, бул бөлүмдү кайра окуп чыгып, анын ордуна 1-Вариантты же 5-Вариантты тандаңыз. Дүрбөлөңгө караганда, убакыт жана тунук акыл сизге дайыма жакшыраак тандоолорду берет. Сиз Кореяда даража (диплом) алууну ийгиликтүү аяктадыңыз. Эмгек рыногу өзүнчө бир сыноо, бирок бул ийгиликсиздик дегенди билдирбейт. Кийинки 60 күнгө олуттуу, бирок өзүңүзгө да мээримдүүлүк менен мамиле кылыңыз.