आधिकारिक उद्घाटन 2026.04.10 — इन्चन सोङ्डो कार्यालय | प्रारम्भिक साझेदार र जागिर खोज्ने पूर्व-दर्ता खुला छ
फिर्ता

कोरियामा सम्झौता सकिँदा — विदेशी कामदारका विकल्प र पुनःरोजगारी 2026

MyKoreaWork·
कोरियामा सम्झौता सकिँदा — विदेशी कामदारका विकल्प र पुनःरोजगारी 2026

सम्झौता सकिनु भनेको फर्कनु होइन

सम्झौता सकिँदा, भिसा प्रकार र परिस्थिति अनुसार तपाईंसँग धेरै विकल्पहरू छन्।


विकल्प 1: हालको रोजगारदातासँग पुनः सम्झौता

  • दुवै पक्ष सहमत भए सम्झौता विस्तार गर्न सकिन्छ
  • E-9 भिसा: अधिकतम ४ वर्ष १० महिना

विकल्प 2: कार्यस्थल परिवर्तन (사업장 변경)

  • सम्झौता सकिएको, कम्पनी बन्द, तलब नदिएको अवस्थामा
  • रोजगार केन्द्रमा समयमै आवेदन दिनुहोस्
  • MyKoreaWork बाट नयाँ रोजगारदाता छिटो खोज्नुहोस्

विकल्प 3: भिसा परिवर्तन

  • E-9 → F-2: अंक पुगेमा (कोरियाली भाषा, आय, बसोबास अवधि)
  • भिसा सकिनु अघि आप्रवासन कार्यालयमा आवेदन दिनुहोस्

विकल्प 4: स्वदेश फर्कने तयारी

  • पेन्सन फिर्ता: कोरिया छोड्नु अघि आवेदन — सबै फिर्ता पाउनुहुन्छ
  • प्रस्थान ग्यारेन्टी बीमा: रोजगारदाताले तिरेको — लिनुहोस्
  • अन्तिम तलब: प्रयोग नगरेको बिदा सहित

अन्तिम दिनसम्म पर्खनुहोस्। MyKoreaWork मा नयाँ अवसर खोज्नुहोस्।


व्यावहारिक सुझावहरू

  • सम्झौता समाप्ति ३ महिना अगाडि नवीकरण वा कार्यस्थल परिवर्तनको योजना बनाउनुहोस्।
  • E-9 भिसाधारकले अधिकतम ३ पटक कार्यस्थल परिवर्तन गर्न सक्नुहुन्छ — HRD Korea मार्फत आवेदन दिनुहोस्।
  • स्वदेश फर्कनुअघि 퇴직금 (विच्छेद तलब) र 출국만기보험 (प्रस्थान बीमा) को दावी गर्नुहोस्।
  • भिसा नियमहरू बुझेर कानुनी रूपमा अर्को काम खोज्नुहोस् — अवैध बसाइले भविष्यमा प्रवेश रोकिन्छ।

सम्बन्धित लेखहरू

कोरियामा सम्झौता सकिँदा — विदेशी कामदारका विकल्प र पुनःरोजगारी 2026 | MyKoreaWork