အကယ်၍ သင်သည် ကိုရီးယားတွင် F-5 ကို ကိုင်ဆောင်ထားပါက၊ ပြည်ပနိုင်ငံသား မိသားစုအများစု "ပန်းတိုင်" ဟုခေါ်သည့် နေရာသို့ သင်ရောက်ရှိနေပြီဖြစ်သည်။ "ဗီဇာ" ဟူသော စကားလုံးကို နည်းပညာအရ သုံးနိုင်သေးသော်လည်း ပို၍သင့်လျော်သော အမည်မှာ "အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့် အဆင့်အတန်း" ပင်ဖြစ်သည်။ သင် ၎င်းကို ရရှိပြီးသည်နှင့်၊ သက်တမ်းတိုးခြင်းစက်ဝန်းသည် ဆယ်နှစ်အထိ ရှည်လာပြီး၊ သင့်လုပ်ငန်းခွင် ဝင်ရောက်လုပ်ကိုင်ခွင့်သည် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားတစ်ဦးနှင့် အခြေခံအားဖြင့် အတူတူပင်ဖြစ်ကာ၊ ကာလတိုဗီဇာများကြောင့် အမြဲတမ်းဖြစ်ပေါ်နေသော အုပ်ချုပ်မှုဆိုင်ရာ စိုးရိမ်ပူပန်မှုများ ပျောက်ကွယ်သွားမည်ဖြစ်သည်။

အကယ်၍ သင်သည် F-2၊ F-4၊ သို့မဟုတ် F-6 တွင် ရှိနေသေးပြီး ကြိုတင်ပြင်ဆင်ရန် ဤဆောင်းပါးကို ဖတ်နေပါက — ကောင်းပါသည်။ F-5 သည် ကိုရီးယားဗီဇာစနစ်တွင် အဓိပ္ပာယ်အရှိဆုံး အဆင့်မြှင့်တင်မှုတစ်ခုဖြစ်သည်။ ၎င်းသည် လူအများ အထင်အမြင်လွဲမှားမှု အခံရဆုံးလည်း ဖြစ်သည်။ လူအများစုက F-5 နှင့် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားဖြစ်ခြင်းကို တူညီသည်ဟု ထင်ကြသည်။ ၎င်းတို့ မတူညီပါ။ တချို့က F-5 သည် တစ်ကြိမ်ထုတ်ပေးပြီးပါက ထာဝရရရှိသည်ဟု ထင်ကြသည်။ အများအားဖြင့် ဟုတ်သော်လည်း၊ ၎င်းကို ပြန်လည်ရုပ်သိမ်းနိုင်သော အခြေအနေများ ရှိပါသည်။ ထို့ပြင် ကိုရီးယားပြင်ပမှ လာသူအများစုသည် မတူညီသောအကြောင်းပြချက်များဖြင့် ထုတ်ပေးထားပြီး သက်တမ်းတိုးခြင်းဆိုင်ရာ ယုတ္တိအနည်းငယ်စီ ကွဲပြားသည့် မတူညီသော F-5 အသေးစိတ်ကုဒ် ခုနစ်ခုရှိကြောင်းကို မသိကြပေ။

ဤသည်မှာ လက်ရှိ F-5 ကိုင်ဆောင်ထားသူများနှင့် F-5 သို့ လျှောက်လှမ်းရန် ပြင်ဆင်နေသော F-2၊ F-4၊ F-6 ကိုင်ဆောင်ထားသူများအတွက် ၂၀၂၆ လမ်းညွှန်ဖြစ်သည်။ သင်သိထားသင့်သော အသေးစိတ်ကုဒ် ခုနစ်ခု၊ F-5 က ဖွင့်ပေးမည့် အခွင့်အရေးများနှင့် အလုပ်အကိုင်များ၊ F-5 နှင့် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားဖြစ်ခြင်းကြားမှ တကယ့်ကွာခြားချက်များ၊ အရေးပါသော သက်တမ်းတိုးခြင်းနှင့် ထိန်းသိမ်းခြင်းဆိုင်ရာ စည်းမျဉ်းများ၊ ကျွန်ုပ်တို့ အများဆုံးကြားရသော မေးခွန်းငါးခုအတွက် အဖြေများနှင့် သင်ရှေ့ဆက်သွားလိုပါက နိုင်ငံသားအဖြစ် ခံယူခြင်းအဆင့်တို့ကို ဖော်ပြထားပါသည်။ အရာအားလုံးသည် တရားရေးဝန်ကြီးဌာန၏ စည်းမျဉ်းများ၊ ကိုရီးယားလူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး၏ အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့် လမ်းညွှန်ချက်များနှင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ အလုပ်ချိတ်ဆက်ပေးရေးဌာနတွင် နိုင်ငံခြားသားအလုပ်သမားများနှင့် ကိုရီးယားအလုပ်ရှင်များထံမှ နေ့စဉ်ကြားရသော မေးခွန်းများအပေါ် အခြေခံထားပါသည်။

F-5 ကို မည်သူတွေ ရနိုင်သလဲ — သင်သိထားသင့်သော အသေးစိတ်ကုဒ် (၇) ခု

F-5 သည် လမ်းကြောင်းတစ်ခုတည်း မဟုတ်ပါ။ ၎င်းသည် မတူညီသော အသေးစိတ်ကုဒ် ခုနစ်ခုပါဝင်သည့် အုပ်စုတစ်ခုဖြစ်ပြီး တစ်ခုစီတိုင်းသည် တိကျသော အရည်အချင်းပြည့်မီမှု အကြောင်းပြချက်နှင့် ချိတ်ဆက်ထားသည်။ သင်မည်သည့်ကုဒ်ကို ရရှိထားသနည်း (သို့မဟုတ် မည်သည့်ကုဒ်ကို ရည်မှန်းထားသနည်း) ဆိုသည်ကို သိရှိခြင်းက သက်တမ်းတိုးခြင်း၊ စီစဉ်ခြင်းနှင့် နိုင်ငံသားခံယူခြင်းတို့ကို များစွာ ပိုမိုလွယ်ကူစေသည်။

F-5-1 (အထွေထွေ အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့်)៖ တည်ငြိမ်သော ဝင်ငွေ၊ ကိုရီးယားဘာသာစကား အထောက်အထားနှင့် အရည်အချင်းပျက်ယွင်းစေသော မှတ်တမ်းမရှိဘဲ F-2 နေထိုင်ခွင့် အဆင့်အတန်းကို ၅ နှစ်နှင့်အထက် ကိုင်ဆောင်ထားသူများ။ ရေရှည် F-2 ကိုင်ဆောင်ထားသူများအတွက် အတွေ့ရအများဆုံး လမ်းကြောင်းဖြစ်သည်။
F-5-2 (အိမ်ထောင်ဖက် ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူ အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့်)៖ ဆက်လက်တည်မြဲနေသော အိမ်ထောင်ရေးဆက်ဆံရေးဖြင့် F-6 အိမ်ထောင်သည်ဗီဇာကို ၂ နှစ်နှင့်အထက် ကိုင်ဆောင်ထားပြီး၊ ကိုရီးယားဘာသာစကားနှင့် အခြေခံလိုအပ်ချက်များ ပြည့်မီသူများ။ အိမ်ထောင်ဖက် ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူများအတွက် အတွေ့ရအများဆုံး လမ်းကြောင်းဖြစ်သည်။
F-5-16 (အမှတ်ပေးစနစ် အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့်)៖ F-2-7 အမှတ်ပေးစနစ် အထူးအရည်အချင်းရှိ နေထိုင်ခွင့်ကို ၃ နှစ်နှင့်အထက် ကိုင်ဆောင်ထားပြီး၊ ဝင်ငွေ၊ ပညာရေး၊ ဘာသာစကားနှင့် ကိုရီးယားတွင် နေထိုင်မှုတို့မှတစ်ဆင့် အပိုအမှတ်များ စုဆောင်းထားသူများ။
F-5-5 (ရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူ အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့်)៖ အလုပ်အကိုင်ဖန်တီးမှုကို အတည်ပြုနိုင်ပြီး သတ်မှတ်ပမာဏအထက် ကိုရီးယားတွင် အရည်အချင်းပြည့်မီသော ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှု ပြုလုပ်ထားသူများ။ စာရွက်စာတမ်းအရ အမြန်ဆုံး လမ်းကြောင်းဖြစ်သော်လည်း ဘဏ္ဍာရေးဆိုင်ရာ အတားအဆီး အမြင့်ဆုံးဖြစ်သည်။
F-5-7 (ကိုရီးယားလူမျိုးနွယ်စု အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့်)៖ တည်ငြိမ်သော ဝင်ငွေနှင့် ကိုရီးယားဘာသာစကား အထောက်အထားတို့ဖြင့် F-4 ကိုရီးယားလူမျိုးနွယ်စု ပြန်လည်ရောက်ရှိလာသူ အဆင့်အတန်းကို ၂ နှစ်နှင့်အထက် ကိုင်ဆောင်ထားသူများ။ F-4 ကိုင်ဆောင်ထားသူများအတွက် အမြန်ဆုံး သဘာဝလမ်းကြောင်းဖြစ်သည်။
F-5-11 (အထူးပံ့ပိုးကူညီမှု အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့်)៖ သိပ္ပံ၊ နည်းပညာ၊ စီးပွားရေး၊ သို့မဟုတ် ယဉ်ကျေးမှုတို့တွင် ကိုရီးယားအတွက် ပံ့ပိုးကူညီမှုကို အသိအမှတ်ပြုခံရသူများ။ တိကျသောဖြစ်ရပ်များအတွက် သုံးသပ်ဆုံးဖြတ်၍ ခွင့်ပြုပေးသည်။
F-5-15 (ကိုရီးယားနိုင်ငံသားတစ်ဦး၏ အရွယ်မရောက်သေးသော ကလေး)៖ ကိုရီးယားမိဘတစ်ဦး၏ နိုင်ငံခြားသား အရွယ်မရောက်သေးသော ကလေးများ။ မိသားစုဆက်ဆံရေးကို အခြေခံသည်။

တရားရေးဝန်ကြီးဌာန၏ မှတ်တမ်းများအရ ကိုရီးယားတွင် နေထိုင်သော F-5 ကိုင်ဆောင်ထားသူ ၂၀၀,၀၀၀ ဝန်းကျင်ရှိသည် — F-4 ပြီးလျှင် ဒုတိယအများဆုံးဖြစ်ပြီး နှစ်စဉ် ၁၀,၀၀၀ မှ ၂၀,၀၀၀ ခန့် တိုးလာသည်။ အများဆုံးပြောင်းလဲမှု နှစ်ခုမှာ F-6 (F-5-2 လမ်းကြောင်း) မှ ပြောင်းလဲလာသော အိမ်ထောင်ဖက် ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူများနှင့် ငါးနှစ်ပြည့်အရည်အချင်းကို ပြည့်မီသော ရေရှည် F-2 နေထိုင်သူများ (F-5-1 လမ်းကြောင်း) တို့ဖြစ်သည်။ F-4 မှ F-5-7 သို့ ပြောင်းလဲခြင်းသည် တတိယမြောက် အဓိကလမ်းကြောင်းဖြစ်ပြီး၊ အထူးသဖြင့် ကိုရီးယား-တရုတ်နှင့် Koryo-saram မိသားစုများ ကိုရီးယားတွင် ဘဝတည်ဆောက်ရန်အတွက် ဖြစ်သည်။

ရိုးရိုးသားသားပြောရလျှင် သင်သည် ဤဆောင်းပါးကို ဖတ်နေပြီး F-5 မလျှောက်ဘဲ F-2 သို့မဟုတ် F-4 ဖြင့် နှစ်ပေါင်းများစွာ နေထိုင်ခဲ့ပါက၊ သင်၏ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးတွင် အနည်းဆုံး တိုင်ပင်ဆွေးနွေးမှုတစ်ခု ကြိုတင်စာရင်းသွင်းသင့်ပါသည်။ လူအများစုသည် အကျင့်ပါနေသောကြောင့် လျှောက်ထားရန် နှောင့်နှေးတတ်ကြပြီး ထိုသို့လုပ်ခြင်းအတွက် ဘာမှမဆုံးရှုံးပါ — သို့သော် သူတို့ ဘာမှလည်း မရရှိကြပေ။ အဆင့်မြှင့်တင်မှုသည် များသောအားဖြင့် စာရွက်စာတမ်းလုပ်ဆောင်ရကျိုး နပ်ပါသည်။

F-5 က အမှန်တကယ် ဘာတွေ ဖွင့်ပေးသလဲ — အခွင့်အရေးများနှင့် လုပ်ငန်းခွင်

F-5 ကို အကြောင်းပြချက်တစ်ခုကြောင့် "ကိုရီးယားနိုင်ငံသားနီးပါး" အဆင့်အတန်းဟု ဖော်ပြကြသည်။ လက်တွေ့တွင် ၎င်း၏ အဓိပ္ပာယ်မှာ အောက်ပါအတိုင်းဖြစ်သည်။

အပြည့်အဝ အလုပ်လုပ်ခွင့် လွတ်လပ်ခွင့်။ ဆရာဝန်၊ ရှေ့နေ၊ အချို့သော နိုင်ငံ့ဝန်ထမ်းရာထူးများကဲ့သို့ မည်သည့် နိုင်ငံခြားဖွား ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်ကိုမဆို ကန့်သတ်ထားသော လိုင်စင်ရ အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလုပ်ငန်းများမှအပ လက်တွေ့တွင် စက်မှုလုပ်ငန်းဆိုင်ရာ ကန့်သတ်ချက် မရှိပါ။ အခြားအရာအားလုံးကို ကိုရီးယားနိုင်ငံသားများနှင့် တန်းတူ အခွင့်အရေးဖြင့် သင့်အတွက် ဖွင့်လှစ်ပေးထားသည်။
အလုပ်ရှင်ဘက်မှ စာရွက်စာတမ်းလုပ်ဆောင်ရန် လုံးဝမလိုခြင်း။ ကိုရီးယားကုမ္ပဏီများသည် ကိုရီးယားဝန်ထမ်းများကို ငှားရမ်းသည့်နည်းတူ သင့်ကိုလည်း ငှားရမ်းကြသည်။ အလုပ်အကိုင်ခွင့်ပြုချက် လျှောက်ထားရန်မလို၊ အလုပ်ခွင်ပြောင်းလဲမှု အကြောင်းကြားရန်မလို၊ ခွဲတမ်းအတွက် စိုးရိမ်ရန်မလိုပါ။ အလုပ်ခန့်ထားရေး မန်နေဂျာများသည် ကိုယ်ရေးရာဇဝင်တွင် F-5 ကို မြင်သောအခါ သက်ပြင်းချနိုင်ကြသည် — ထပ်မံတင်ပြရန် ဘာမှမလိုကြောင်း သူတို့သိကြသည်။
စံသတ်မှတ်ထားသော အဓိက-အာမခံ ၄ မျိုး၊ နုတ်ထွက်ကြေး၊ အခကြေးငွေရ ခွင့်ရက်။ ကိုရီးယားလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနည်းတူ တူညီသော ခံစားခွင့်များရရှိပြီး ချွင်းချက် သို့မဟုတ် အထူးစည်းမျဉ်းများ မရှိပါ။
ကိုယ်ပိုင်လုပ်ငန်းနှင့် ကုမ္ပဏီတည်ထောင်ခြင်းတို့ကို ခွင့်ပြုထားသည်။ တစ်ဦးတည်းပိုင်လုပ်ငန်း မှတ်ပုံတင်ခြင်း၊ ကော်ပိုရေးရှင်းဖွဲ့စည်းခြင်း၊ စီးပွားရေးဆိုင်ရာ အငှားစာချုပ်များ ချုပ်ဆိုခြင်း၊ ကိုရီးယားမိတ်ဖက်များ ခေါ်ယူခြင်း သို့မဟုတ် တစ်ဦးတည်းလုပ်ကိုင်ခြင်းများ ပြုလုပ်နိုင်သည်။ ဗီဇာသည် စီးပွားရေးလုပ်ငန်းစတင်ရန် အတားအဆီး မဟုတ်တော့ပါ။
ကြာရှည်သော သက်တမ်းတိုးစက်ဝန်း။ လက်ရှိစည်းမျဉ်းများအရ F-5 ကိုင်ဆောင်သူများအား ဆယ်နှစ် သက်တမ်းတိုးကာလ ပေးထားသည်။ ခွင့်ပြုထားသောကာလ ပိုတိုပြီး သက်တမ်းတိုးတိုင်း အပြည့်အဝ ပြန်လည်သုံးသပ်မှုပါရှိသည့် F-2 နှင့် နှိုင်းယှဉ်ပါက၊ အုပ်ချုပ်မှုဆိုင်ရာ ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးမှာ လုံးဝနီးပါး လျော့ကျသွားသည်။
သင့်တင့်သော ကန့်သတ်ချက်များအတွင်း အခမဲ့ ပြန်လည်ဝင်ရောက်ခွင့်။ သင့်ပုံမှန်အချိန်ဇယားအတိုင်း ကိုရီးယားသို့ ဝင်ထွက်သွားလာနိုင်သည်။ တစ်ခုတည်းသော ကန့်သတ်ချက်မှာ အောက်တွင် ဖော်ပြထားသည့်အတိုင်း ပြန်လည်ဝင်ရောက်ခွင့် (Re-entry permit) မပါဘဲ ကိုရီးယားပြင်ပတွင် နှစ်နှစ်ထက်ပို၍ နေထိုင်ခြင်းကို တားမြစ်ထားသော စည်းမျဉ်းဖြစ်သည်။
ကိုရီးယားသတ်မှတ်ချက်များအတိုင်း အမျိုးသားကျန်းမာရေးအာမခံနှင့် အမျိုးသားပင်စင်။ ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှု ရယူခြင်းနှင့် ပင်စင်စုဆောင်းခြင်းတို့သည် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားများနည်းတူ အလုပ်လုပ်သည်။
အိမ်ခြံမြေနှင့် ဘဏ္ဍာရေးဝန်ဆောင်မှုများ။ အိမ်ဝယ်ယူခြင်း၊ ဂျွန်ဆယ် (Jeonse) အိမ်ငှားစပေါ်ငွေများ၊ အိမ်ရာချေးငွေများ၊ ခရက်ဒစ်ကတ်များ၊ ပွဲစားအကောင့်များ — "တည်ငြိမ်သော နေထိုင်သူ" အဆင့်အတန်း လိုအပ်သည့် အရာအားလုံးနီးပါးကို ကိုရီးယားနိုင်ငံသားများနှင့် တူညီသော စည်းကမ်းချက်များဖြင့် F-5 ကိုင်ဆောင်သူများ ရရှိနိုင်ပါသည်။

F-2 နေထိုင်သူများတွင်လည်း လွတ်လပ်စွာ အလုပ်လုပ်ခွင့်ရှိသော်လည်း၊ F-2 သည် ငါးနှစ်တစ်ကြိမ် သက်တမ်းတိုးရပြီး အကြိမ်တိုင်းတွင် ဝင်ငွေ၊ နေထိုင်မှုနှင့် အခြားစံနှုန်းများကို ထပ်မံသက်သေပြရန် လိုအပ်သည်။ F-5 သည် ထိုသို့ ထပ်မံသက်သေပြရသည့် ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို အများအားဖြင့် ဖယ်ရှားပေးသည်။ အကယ်၍ သင်သည် ကိုရီးယားတွင် ရေရှည်နေထိုင်ရန် စီစဉ်ထားပါက၊ F-5 သည် လူအများစုအတွက် လက်တွေ့ကျသော ပန်းတိုင်ဖြစ်သည် — ထိုမှတစ်ဆင့် ရှေ့ဆက်သွားမည့် အဆင့်မှာ နိုင်ငံသားအဖြစ် ခံယူခြင်းဖြစ်ပြီး ယင်းတွင် မူလနိုင်ငံသားအဖြစ်မှ စွန့်လွှတ်ရမည့် လိုအပ်ချက်ပါဝင်ကာ၊ ၎င်းသည် လုံးဝကွဲပြားခြားနားသော ဆုံးဖြတ်ချက်ဖြစ်သည်။

F-5 နှင့် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားဖြစ်ခြင်း — အမှန်တကယ် အရေးပါသော ကွာခြားချက်များ

ဤသည်မှာ F-5 အသစ်ရရှိသူများထံမှ ကျွန်ုပ်တို့ အများဆုံးကြားရသော မေးခွန်းဖြစ်သည်- "ဒါက ကိုရီးယားနိုင်ငံသားဖြစ်တာနဲ့ အခြေခံအားဖြင့် အတူတူပဲ မဟုတ်ဘူးလား။" နီးစပ်သော်လည်း၊ တစ်ထပ်တည်းတော့ မကျပါ။ ဤသည်မှာ တစ်ခုစီက အမှန်တကယ် ဖွင့်ပေးသောအရာများဖြစ်သည်။

ကိုရီးယားနိုင်ငံသားဖြစ်ခြင်းကသာ ပေးနိုင်သောအရာများ

အမျိုးသားရွေးကောက်ပွဲများတွင် မဲပေးခွင့်နှင့် ရွေးကောက်ခံရာထူး (အမျိုးသားလွှတ်တော်နှင့် သမ္မတအပါအဝင်) အတွက် ဝင်ရောက်ယှဉ်ပြိုင်ခွင့်
ကိုရီးယားသမ္မတနိုင်ငံ နိုင်ငံကူးလက်မှတ် — နိုင်ငံအချို့သို့ ဗီဇာကင်းလွတ်ခွင့်ဖြင့် ခရီးသွားရန်နှင့် နိုင်ငံခြားတွင် ကောင်စစ်ဝန်အကာအကွယ်ရရှိရန် အသုံးဝင်သည်
ကိုရီးယားနိုင်ငံသား မှတ်ပုံတင် (jumin deungrok) — နိုင်ငံခြားသား မှတ်ပုံတင်ကတ်အစား ကိုရီးယားအမျိုးသား မှတ်ပုံတင်နံပါတ် ရရှိခြင်း
အကယ်၍ သင်သည် အမျိုးသားဖြစ်ပြီး သတ်မှတ်အသက်အရွယ်အတွင်း ရှိပါက ကိုရီးယားစစ်မှုထမ်းရန် တာဝန်ရှိသည် (၎င်းသည် သင့်အခြေအနေပေါ် မူတည်၍ အားသာချက် သို့မဟုတ် အားနည်းချက် ဖြစ်နိုင်သည်)
နိုင်ငံခြားတွင် အချိန်ကြာမြင့်စွာ နေထိုင်သည့်အခါ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးသို့ အစီရင်ခံတင်ပြရန် ကင်းလွတ်ခွင့်

F-5 အတွက် သင်ဆက်လက် စီမံခန့်ခွဲရမည့် အရာများ

သင်၏ နိုင်ငံခြားသား မှတ်ပုံတင်ကတ်ကို ဆက်လက်ကိုင်ဆောင်ရမည် — ကိုရီးယားနိုင်ငံသား မှတ်ပုံတင်ကတ် မရရှိပါ
အကယ်၍ သင်သည် ပြန်လည်ဝင်ရောက်ခွင့် (Re-entry permit) မပါဘဲ ကိုရီးယားပြင်ပတွင် နှစ်နှစ်ထက်ပို၍ နေထိုင်ပါက၊ သင်၏ F-5 အဆင့်အတန်းကို ရုပ်သိမ်းခံရနိုင်သည်
အများပြည်သူဆိုင်ရာ ကဏ္ဍနှင့် အမျိုးသားလုံခြုံရေးဆိုင်ရာ ရာထူးအချို့ကို ကန့်သတ်ထားဆဲဖြစ်သည်
အမျိုးသားရွေးကောက်ပွဲများတွင် သင်မဲပေးခွင့်မရှိပါ — သို့သော် ရေရှည်အမြဲတမ်းနေထိုင်သူများအတွက် ဒေသန္တရရွေးကောက်ပွဲ မဲပေးခွင့်အချို့ကို တိုးချဲ့ပေးထားပါသည်

နေ့စဉ်ဘဝအတွက် — သင့်အလုပ်၊ သင့်တိုက်ခန်း၊ သင့်ဘဏ်၊ သင့်ကလေးများ၏ ကျောင်း၊ သင့်ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှု၊ သင့်စီးပွားရေး — F-5 နှင့် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားဖြစ်ခြင်းတို့သည် ခွဲခြား၍မရသလောက် တူညီပါသည်။ နိုင်ငံတော်အဆင့် နိုင်ငံရေးပါဝင်ပတ်သက်မှု၊ သင်ကိုင်ဆောင်သော နိုင်ငံကူးလက်မှတ်၊ နှင့် နိုင်ငံရပ်ခြားတွင် ရေရှည်နေထိုင်ခွင့် အပြည့်အဝ လွတ်လပ်ခွင့် စသည့်အချက်များမှာသာ ကွာခြားပါသည်။ အကယ်၍ သင်သည် ကိုရီးယားတွင် ရေရှည်နေထိုင်လိုသော်လည်း သင်၏ မူလနိုင်ငံသားအဖြစ်ကို ထိန်းသိမ်းထားလိုပါက၊ F-5 သည် လုံလောက်ပါသည်။ အကယ်၍ သင်သည် နိုင်ငံရေးအရ အပြည့်အဝ ပေါင်းစည်းလိုပြီး ကိုရီးယားနိုင်ငံကူးလက်မှတ်ဖြင့် ခရီးသွားလိုပါက၊ နိုင်ငံသားအဖြစ် ခံယူခြင်းသည် နောက်တစ်ဆင့်ဖြစ်သည်။

F-5 ဖြင့် သင်ဘာလုပ်နိုင်သလဲ — ဗီဇာက အမှန်တကယ် အကျိုးရှိစေမည့် အလုပ်များနှင့် ရာထူးများ

F-5 သည် လွတ်လပ်စွာ အလုပ်လုပ်ခွင့်ရှိသောကြောင့်၊ မေးခွန်းသည် "ငါ ဘာလုပ်ခွင့်ရှိသလဲ" မှ "F-5 က ဘယ်နေရာမှာ ငါ့ကို အားအကောင်းဆုံး အနေအထားပေးသလဲ" သို့ ပြောင်းလဲသွားသည်။ အောက်ပါတို့သည် F-5 ကိုင်ဆောင်ထားခြင်းဖြင့် ကိုရီးယား အလုပ်အကိုင်ဈေးကွက်တွင် အကြီးမားဆုံး အားသာချက်ကို ရရှိစေမည့် ကဏ္ဍများဖြစ်သည်။

၁။ အချိန်ပြည့် ရုံးအလုပ်နှင့် စီမံခန့်ခွဲမှု လမ်းကြောင်း

အမြဲတမ်း လစာစား ရာထူးများအတွက် ခေါ်ယူသော ကိုရီးယားကုမ္ပဏီများသည် F-5 ကိုင်ဆောင်သူများကို F-2 သို့မဟုတ် F-4 ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများနှင့် မတူညီသော အမြင်ဖြင့် ကြည့်ကြသည်။ အကြောင်းရင်းမှာ ရိုးရှင်းပါသည်- ဗီဇာသက်တမ်းတိုးခြင်း၊ အလုပ်အကိုင်ခွင့်ပြုချက်များ၊ သို့မဟုတ် အဆင့်အတန်းဆိုင်ရာ ပြဿနာများကြောင့် ရုတ်တရက် အလုပ်ထွက်ရခြင်းများကို စိုးရိမ်စရာမလိုဘဲ F-5 ဝန်ထမ်းတစ်ဦးအတွက် ငါးနှစ်၊ ဆယ်နှစ်၊ သို့မဟုတ် ဆယ့်ငါးနှစ် သက်တမ်းရှိသော အသက်မွေးဝမ်းကျောင်း လမ်းကြောင်းကို ကုမ္ပဏီက စီစဉ်နိုင်သောကြောင့် ဖြစ်သည်။ ၎င်းက F-5 ကိုင်ဆောင်သူများအား အဖွဲ့ခေါင်းဆောင်၊ မန်နေဂျာနှင့် အမှုဆောင်ရာထူးများသို့ ရာထူးတိုးရေး လမ်းကြောင်းများအတွက် အထူးသဖြင့် ယှဉ်ပြိုင်နိုင်စွမ်း ရှိစေသည်။

နိုင်ငံတကာကုမ္ပဏီကြီးများ၏ ကိုရီးယားအခြေစိုက် လုပ်ငန်းခွဲများနှင့် သင့်မူလနိုင်ငံတွင် နိုင်ငံရပ်ခြားဈေးကွက် လှုပ်ရှားမှု အားကောင်းသော ကိုရီးယားကုမ္ပဏီများသည် အင်အားအကောင်းဆုံး အလုပ်ခန့်ထားရေး ကဏ္ဍနှစ်ခုဖြစ်သည်။ နှစ်ခုစလုံးသည် F-5 ကိုင်ဆောင်သူများ အများအားဖြင့် ယူဆောင်လာလေ့ရှိသည့် ရေရှည်တည်ငြိမ်မှုနှင့် ဘာသာစကားနှစ်မျိုး/ယဉ်ကျေးမှုနှစ်မျိုး ကျွမ်းကျင်မှု ပေါင်းစပ်မှုကို တန်ဖိုးထားကြသည်။

၂။ ပရော်ဖက်ရှင်နယ်နှင့် လိုင်စင်ရ ရာထူးများ

အိုင်တီ၊ ဒီဇိုင်း၊ ဘာသာပြန်၊ စာရင်းကိုင်၊ စျေးကွက်ရှာဖွေရေး၊ ပညာရေး (သင့်လျော်သော သင်ကြားရေး အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်များဖြင့်)၊ ဗိသုကာပညာ (သက်ဆိုင်ရာ လိုင်စင်ဖြင့်) စသည့် ကျွမ်းကျင်မှု လမ်းကြောင်းအများစုကို F-5 ကိုင်ဆောင်သူများအတွက် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားများနှင့် တူညီသော စည်းကမ်းချက်များဖြင့် ဖွင့်လှစ်ပေးထားသည်။ လိုင်စင်ရ အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလုပ်ငန်း အနည်းငယ်အတွက်မူ ကိုရီးယားအမျိုးသားစာမေးပွဲကို အောင်မြင်ရန် လိုအပ်နေဆဲဖြစ်သည်- ဆေးပညာ၊ ဥပဒေ၊ လက်မှတ်ရ ပြည်သူ့စာရင်းကိုင်၊ အချို့သော အင်ဂျင်နီယာဘာသာရပ်များ။ ၎င်းတို့အတွက် သင်သည် ကိုရီးယားကိုယ်စားလှယ်လောင်းများနည်းတူ စာမေးပွဲကို ဖြေဆိုရမည်ဖြစ်ပြီး၊ F-5 အဆင့်အတန်းသည် ဗီဇာအခက်အခဲကို ဖယ်ရှားပေးသော်လည်း ကျွမ်းကျင်လိုင်စင် လိုအပ်ချက်ကို ဖယ်ရှားမပေးပါ။

အကယ်၍ သင့်တွင် ပြောင်းလဲအသုံးပြုလိုသော နိုင်ငံခြား ကျွမ်းကျင်လိုင်စင်ရှိပါက၊ လုပ်ငန်းစဉ်သည် အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလုပ်ငန်းအလိုက် ကွဲပြားသည်။ သင်၏ အထောက်အထားသည် အလွယ်တကူ ပြောင်းလဲနိုင်သည်ဟု မယူဆမီ သက်ဆိုင်ရာ ကိုရီးယား ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်အဖွဲ့အစည်းနှင့် အမြဲတမ်း စစ်ဆေးပါ။

၃။ ကိုယ်ပိုင်လုပ်ငန်း၊ ကုမ္ပဏီဖွဲ့စည်းခြင်းနှင့် စီးပွားရေးလုပ်ငန်း ပိုင်ဆိုင်မှု

ဤနေရာတွင် F-5 ၏ အစစ်အမှန် လွတ်လပ်မှုကို တွေ့မြင်ရသည်။ သင့်အမည်ဖြင့် တစ်ဦးတည်းပိုင်လုပ်ငန်းကို မှတ်ပုံတင်နိုင်ခြင်း၊ ကိုရီးယား အကန့်အသတ်ရှိသော ကုမ္ပဏီတစ်ခုကို တစ်ဦးတည်း သို့မဟုတ် ကိုရီးယားမိတ်ဖက်များနှင့် ဖွဲ့စည်းနိုင်ခြင်း၊ စီးပွားရေးဆိုင်ရာ အငှားစာချုပ်များ ချုပ်ဆိုခြင်း၊ လုပ်ငန်းသုံး ချေးငွေများ ရယူခြင်း၊ နှင့် နိုင်ငံခြားသား ပိုင်ဆိုင်မှု ကန့်သတ်ချက်မရှိသော မည်သည့် စက်မှုလုပ်ငန်းတွင်မဆို လုပ်ကိုင်နိုင်သည်။

ကျွန်ုပ်တို့တွေ့ရလေ့ရှိသော F-5 စီးပွားရေးလမ်းကြောင်းများ-

ကိုရီးယားနှင့် နိုင်ငံရပ်ခြားရှိ ကိုရီးယားဖောက်သည်များအတွက် သင့်မူလနိုင်ငံ၏ အစားအစာများကို ရောင်းချသော စားသောက်ဆိုင်များနှင့် ကဖေးများ
သင့်မူလနိုင်ငံ၏ ကုန်ပစ္စည်းပေးသွင်းသူ ကွန်ရက်ကို အသုံးချသော အသေးစား သွင်းကုန်-ပို့ကုန် ကုန်သွယ်ရေးကုမ္ပဏီများ
သင့်မူလနိုင်ငံ ပရိသတ်အတွက် အဆင်ပြေအောင် ဖန်တီးထားသော K-content များ ထုတ်လုပ်သည့် အကြောင်းအရာ စတူဒီယိုများ
အလှပြင်ဆိုင်များ၊ ဘာသာစကားသင်တန်းကျောင်းများ၊ အိမ်ခြံမြေ ပွဲစားလုပ်ငန်းများ၊ အသေးစား ထုတ်လုပ်မှုလုပ်ငန်းများ
ကိုရီးယားတွင် နေထိုင်သူများ၏ စည်းကမ်းချက်များနှင့်အညီ အိမ်ခြံမြေ ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုနှင့် အငှားစီမံခန့်ခွဲမှု

ဗီဇာသည် အတားအဆီး မဟုတ်တော့ပါ။ ကိုရီးယား အသေးစား စီးပွားရေးလုပ်ငန်းရှင်များအတွက် ကျင့်သုံးသော စက်မှုလုပ်ငန်း လိုင်စင် လိုအပ်ချက်များ — စားသောက်ဆိုင်များအတွက် အစားအသောက် သန့်ရှင်းရေး အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်၊ အလှပြင်ဆိုင်များအတွက် အလှပြင်လိုင်စင်၊ အိမ်ခြံမြေ အရောင်းအဝယ်အတွက် အိမ်ခြံမြေ ပွဲစားလိုင်စင် — အားလုံးသည် သင့်အတွက်လည်း တူညီစွာ အကျုံးဝင်သည်။

၄။ အိမ်ခြံမြေ၊ အငှားချထားရေး၊ နှင့် ပိုင်ဆိုင်မှု စီမံခန့်ခွဲရေး

F-5 ကိုင်ဆောင်သူများသည် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားများနှင့် အခြေခံအားဖြင့် တူညီသော စည်းကမ်းချက်များဖြင့် အိမ်ခြံမြေကို ဝယ်ယူခြင်း၊ ရောင်းချခြင်း၊ ငှားရမ်းခြင်းနှင့် လုပ်ကိုင်ခြင်းများ ပြုလုပ်နိုင်သည်။ လူနေအိမ်ရာ၊ စီးပွားရေးဆိုင်ရာ အဆောက်အအုံ၊ ရုံးခန်းငှားရမ်းခြင်း၊ ဂျွန်ဆယ် (Jeonse) နှင့် လစဉ်ငှားရမ်းမှု အစီအစဉ်များ — အားလုံးကို ဖွင့်လှစ်ပေးထားသည်။ စိုက်ပျိုးရေးမြေနှင့် သစ်တောမြေ အမျိုးအစား အနည်းငယ်အတွက် ထပ်မံခွင့်ပြုချက် လိုအပ်ဆဲဖြစ်သော်လည်း၊ ၎င်းတို့သည် နိုင်ငံခြားသား နေထိုင်သူအများစုအတွက် အလွန်ရှားပါးသော ဖြစ်ရပ်များဖြစ်ပြီး အဆိုပါ ခွင့်ပြုချက်များသည် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားများအတွက်လည်း တူညီစွာ အကျုံးဝင်လေ့ရှိသည်။

၅။ အချိန်ပြည့်အလုပ်နှင့် ဘေးထွက်အလုပ်များ

F-5 အဆင့်အတန်းသည် သင့်အား အချိန်ပြည့် လစာစားရာထူးကို ကိုင်ဆောင်ထားစဉ် တစ်ချိန်တည်းမှာပင် ဘေးထွက်စီးပွားရေး၊ အလွတ်တန်းလုပ်ငန်း (freelance) သို့မဟုတ် အကြောင်းအရာချန်နယ်တစ်ခု (content channel) ကို လုပ်ကိုင်ခွင့်ပြုသည်။ တစ်နာရီအလိုက် သို့မဟုတ် အလုပ်အလိုက် ကန့်သတ်ချက် မရှိပါ — တစ်ခုတည်းသော လိုအပ်ချက်မှာ သင့်အလုပ်အကိုင်မှ ဝင်ငွေနှင့် ဘေးထွက်ဝင်ငွေ နှစ်ခုစလုံးကို အမျိုးသားအခွန်ဌာန (National Tax Service) သို့ ကြေညာပြီး သင်၏ နှစ်စဉ် ဘက်စုံဝင်ငွေခွန် ပြန်လည်ပေးသွင်းမှုကို မှန်ကန်စွာ ကိုင်တွယ်ရန်ဖြစ်သည်။

တူညီသော F-2 သို့မဟုတ် F-4 ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများထက် F-5 ကိုင်ဆောင်သူများ အမှန်တကယ် ဝင်ငွေပိုရလေ့ရှိသော ရာထူးများ

လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ် (HR) ရှုထောင့်မှကြည့်လျှင်၊ ရေရှည်စီစဉ်မှု တွက်ချက်ပုံ ကွာခြားသောကြောင့် အချို့သောရာထူးများတွင် တူညီသော ကျွမ်းကျင်မှုရှိသည့် F-2 သို့မဟုတ် F-4 ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများထက် F-5 ကိုင်ဆောင်သူများ၏ လျှောက်ထားမှုကို ပိုမိုဦးစားပေးလေ့ရှိသည်။

လုပ်သက်ကြာရှည်သော အဓိကရာထူးများ- အမှုဆောင်လက်ထောက်များ၊ ဘဏ္ဍာရေးအကြီးအကဲများ၊ ဥပဒေရေးရာ လိုက်နာမှုဆိုင်ရာ တာဝန်ရှိသူများ၊ ကုမ္ပဏီတွင်း ရှေ့နေများ၊ အကြီးတန်း HR များ။ ကုမ္ပဏီများသည် ငါးနှစ် သို့မဟုတ် ဆယ်နှစ်ခန့် ဆက်တိုက်လုပ်ကိုင်နိုင်မည်ဟု မျှော်လင့်ချက်ဖြင့် ဤရာထူးများကို ခန့်အပ်လေ့ရှိပြီး၊ F-5 သည် ထိုအစီအစဉ်မှ မည်သည့် ဗီဇာဆိုင်ရာ အန္တရာယ်ကိုမဆို ဖယ်ရှားပေးသည်။
နှစ်နိုင်ငံ နိုင်ငံရပ်ခြား အရောင်းလုပ်ငန်း- ကိုရီးယားနှင့် သင့်မူလနိုင်ငံအကြား နှစ်နိုင်ငံကုန်သွယ်ရေး ရာထူးများတွင်၊ ကုမ္ပဏီသည် လွတ်လပ်စွာ ခရီးသွားလာနိုင်ပြီး ရေရှည် ဖောက်သည်ဆက်ဆံရေးကို စီမံခန့်ခွဲနိုင်ကာ စာချုပ်သက်တမ်းတစ်ဝက်တွင် ဗီဇာပြဿနာများကြောင့် ပျောက်ကွယ်မသွားမည့်သူမျိုးကို လိုအပ်သည်။
ဖက်စပ်လုပ်ငန်းနှင့် စီးပွားရေးမိတ်ဖက် ရာထူးများ- သင့်မူလနိုင်ငံ၏ ဈေးကွက်သို့ ဝင်ရောက်နေသော ကိုရီးယားစွန့်ဦးတီထွင်သူများသည် ရေရှည်နေထိုင်ခွင့် တည်ငြိမ်မှုက နှစ်ရှည်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းကို အထောက်အကူပြုသောကြောင့် F-5 ပူးတွဲတည်ထောင်သူ သို့မဟုတ် အကြီးတန်းမိတ်ဖက်ကို အထူးလိုအပ်လေ့ရှိသည်။
တရားရုံး၊ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးနှင့် အစိုးရမှတ်ပုံတင်ထားသော စကားပြန်များ- မှတ်ပုံတင်ထားသော စကားပြန် စာရင်းအများအပြားသည် အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့် အဆင့်အတန်းကို အလေးထားကြသည်၊ အကြောင်းမှာ ယင်းက စကားပြန်သည် နှစ်စဉ်နှစ်တိုင်း ဆက်လက်လုပ်ကိုင်နိုင်မည်ဖြစ်ကြောင်း ညွှန်ပြနေသောကြောင့် ဖြစ်သည်။

F-5 ထိန်းသိမ်းခြင်း — အမှန်တကယ် အရေးပါသော စည်းမျဉ်းငါးခု

F-5 သည် ကာလတိုဗီဇာများထက် များစွာ ပေါ့ပါးသော်လည်း၊ ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှု ကင်းလွတ်သည်တော့ မဟုတ်ပါ။ စည်းမျဉ်းငါးခုက မှားယွင်းသွားနိုင်သည့် အရာအားလုံးနီးပါးကို လွှမ်းခြုံထားသည်။

ဆယ်နှစ် သက်တမ်းတိုးစက်ဝန်း။ သင်၏ နိုင်ငံခြားသား မှတ်ပုံတင်ကတ် သက်တမ်းမကုန်မီ သက်တမ်းတိုးပါ။ နောက်ကျမှ သက်တမ်းတိုးပါက ဒဏ်ငွေများ ပေးဆောင်ရမည်။ စာရွက်စာတမ်းများကို အလျင်စလို မဖြစ်စေရန် ခြောက်လကြိုတင်၍ ပြက္ခဒိန် သတိပေးချက်တစ်ခု သတ်မှတ်ထားပါ။
ပြန်လည်ဝင်ရောက်ခွင့် (Re-entry permit) မပါဘဲ နိုင်ငံခြားတွင် နေထိုင်ခွင့် နှစ်နှစ် ကန့်သတ်ချက်။ အကယ်၍ သင်သည် ပညာရေး၊ မိသားစု အကြောင်းပြချက်၊ သို့မဟုတ် အလုပ်အတွက် ကိုရီးယားပြင်ပတွင် နှစ်နှစ်ထက်ပို၍ နေထိုင်ရန် စီစဉ်ထားပါက၊ မထွက်ခွာမီ ပြန်လည်ဝင်ရောက်ခွင့်ကို လျှောက်ထားပါ။ ယင်းမရှိပါက သင်၏ F-5 အဆင့်အတန်းသည် ပျက်ပြယ်သွားနိုင်ပြီး ပြန်လည်လျှောက်ထားရနိုင်သည်။
ရာဇဝတ်မှု မှတ်တမ်းများနှင့် အခွန်မဆောင်ခြင်းများကို ရှောင်ကြဉ်ပါ။ ကြီးလေးသော ရာဇဝတ်မှု ပြစ်ဒဏ်များ (ထောင်ဒဏ်အဆင့်) နှင့် သိသာထင်ရှားသော ပေးဆောင်ရန်ကျန်ရှိသည့် အခွန်များသည် ဗီဇာရုပ်သိမ်းခြင်းကို ဖြစ်ပေါ်စေနိုင်သည်။ ထူးခြားဆန်းပြားသောအရာ မလိုအပ်ဘဲ နေ့စဉ်ပုံမှန် ဥပဒေလိုက်နာမှုသာ လိုအပ်သည်။
အမျိုးသားကျန်းမာရေးအာမခံနှင့် အမျိုးသားပင်စင် မှတ်ပုံတင်ခြင်းကို စဉ်ဆက်မပြတ် ထိန်းသိမ်းပါ။ လူမှုအာမခံတွင် အချိန်ကြာမြင့်စွာ ကွက်လပ်ဖြစ်နေခြင်းသည် သက်တမ်းတိုးသည့်အခါတွင် ပေါ်လာပြီး ရှုပ်ထွေးမှုများ ဖြစ်စေသည်။ သင်သည် ကိုယ်ပိုင်လုပ်ငန်း လုပ်ကိုင်သူဖြစ်လာပါက သို့မဟုတ် အလုပ်ပြောင်းပါက၊ အာမခံမှတ်ပုံတင်ခြင်း ကွက်လပ်မရှိစေဘဲ သန့်ရှင်းစွာ အကူးအပြောင်းပြုလုပ်ပါ။
လိပ်စာပြောင်းလဲမှုများကို ၁၄ ရက်အတွင်း သတင်းပို့ပါ။ သင်ပြောင်းရွှေ့သည့်အခါ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးက အကြောင်းကြားရန် လိုအပ်သည်။ Hi Korea ပေါ်တယ် (portal) မှတစ်ဆင့် အွန်လိုင်းတွင် သတင်းပို့ခြင်းသည် အလွယ်ကူဆုံး လမ်းကြောင်းဖြစ်သည်။

ရိုးရိုးသားသားပြောရလျှင် သင်သည် ပုံမှန် ကိုရီးယားရေရှည်နေထိုင်သူတစ်ဦးကဲ့သို့ နေထိုင်ပါက — အခွန်ဆောင်ခြင်း၊ ကြီးလေးသော ဥပဒေရေးရာ ပြဿနာများကို ရှောင်ရှားခြင်း၊ သင်၏အာမခံကို လက်ရှိအနေအထားတွင် ထားရှိခြင်း၊ လိပ်စာပြောင်းလဲမှုများကို တင်ပြခြင်း — သင်၏ F-5 သည် သင်ကိုင်ဆောင်ထားသော အခြားမည်သည့် စာရွက်စာတမ်းထက်မဆို ပို၍ ကြာရှည်ခံပါလိမ့်မည်။ F-5 အမှန်တကယ် ရုပ်သိမ်းခံရသည့် ဖြစ်ရပ်များသည် များသောအားဖြင့် ပြင်းထန်ပြီး သိသာထင်ရှားလှပါသည်။

F-5 ကိုင်ဆောင်သူများ ကျွန်ုပ်တို့အား အများဆုံးမေးသော မေးခွန်းငါးခု

မေး ၁။ ကိုရီးယားကုမ္ပဏီတစ်ခုက တူညီသောရာထူးအတွက် ကိုရီးယားလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်တစ်ဦးထက် ကျွန်တော့်ကို တရားဝင် လစာလျှော့ပေးလို့ရပါသလား။
မရပါ။ ကိုရီးယား အလုပ်သမားဥပဒေသည် F-5 ကိုင်ဆောင်သူများကို ကိုရီးယားနိုင်ငံသားများနှင့် တစ်ပုံစံတည်း သက်ရောက်သည် — တူညီသော အနည်းဆုံးလုပ်ခ၊ တူညီသော အချိန်ပိုကြေး၊ တူညီသော နုတ်ထွက်ကြေး၊ တူညီသော အခကြေးငွေရ ခွင့်ရက်။ အကယ်၍ ခွဲခြားဆက်ဆံသော လစာဖြစ်သည်ဟု သင်သံသယရှိပါက၊ အမျိုးသား အလုပ်သမားဆက်ဆံရေး ကော်မရှင်နှင့် အလုပ်အကိုင်နှင့် အလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာန နှစ်ခုစလုံးသည် နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများ၏ တိုင်ကြားချက်များကို ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းပေးသည်။ လက်တွေ့အားဖြင့် အကောင်းဆုံးအကာအကွယ်သည် အထိရောက်ဆုံးလည်းဖြစ်သည်- သင့်အား ညှိနှိုင်းမှု စွမ်းအားပေးနိုင်သည့် အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်များ၊ ဘာသာစကားများနှင့် သက်သေပြနိုင်သော ကျွမ်းကျင်မှုများကို တည်ဆောက်ပါ။

မေး ၂။ ကျွန်တော့်ကလေးတွေက F-5 ကိုင်ဆောင်ထားသူတွေရဲ့ ကလေးတွေအနေနဲ့ ကိုရီးယား အစိုးရကျောင်းတွေကို တက်လို့ရပါသလား။
ရပါသည်။ အစိုးရ မူလတန်း၊ အလယ်တန်း၊ နှင့် အထက်တန်းကျောင်း ပညာရေးသည် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားများနှင့် တူညီသော စည်းကမ်းချက်များဖြင့် F-5 ကိုင်ဆောင်သူများ၏ ကလေးများအတွက် အခမဲ့ဖြစ်ပြီး မသင်မနေရဖြစ်သည်။ တက္ကသိုလ်ဝင်ခွင့်များတွင် နိုင်ငံခြားကျောင်းသား အထူးလမ်းကြောင်းများနှင့် အထွေထွေ ဝင်ခွင့်လမ်းကြောင်း နှစ်မျိုးစလုံးကို ခွင့်ပြုထားသည်။ အကယ်၍ သင့်ကလေးသည် ကိုရီးယားတွင် မွေးဖွားခဲ့ပါက၊ အရွယ်မရောက်သေးသူအဖြစ် F-2-1 နေထိုင်ခွင့်ကို ကိုင်ဆောင်ထားနိုင်ပြီး၊ အရွယ်ရောက်ချိန်တွင် F-5 အဖြစ် ဆက်လက်နေထိုင်မည် သို့မဟုတ် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားအဖြစ် ခံယူမည်ဆိုသည်ကို သူတို့ကိုယ်တိုင် ရွေးချယ်နိုင်သည် — ထိုရွေးချယ်ခွင့်သည် သူတို့အပေါ်တွင် မူတည်ပါသည်။

မေး ၃။ ကျွန်တော့်ရဲ့ မူလနိုင်ငံသားအဖြစ်ကို မစွန့်လွှတ်ဘဲ ကိုရီးယားနိုင်ငံသားအဖြစ်ကို ရနိုင်ပါသလား။
အထွေထွေ နိုင်ငံသားခံယူခြင်းအတွက် စံသတ်မှတ်ချက်မှာ သင့်မူလနိုင်ငံသားအဖြစ်ကို စွန့်လွှတ်ရမည် ဖြစ်သည်။ အထူးပံ့ပိုးကူညီမှု အခြေအနေများ၊ အချို့သော အထူးကျွမ်းကျင်မှုရှိသည့် အရည်အချင်းအမျိုးအစားများ၊ သတ်မှတ်ထားသော အခြေအနေများအောက်ရှိ အိမ်ထောင်ဖက် ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူများ၊ နှင့် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားများ၏ အရွယ်မရောက်သေးသော ကလေးများအတွက် ချွင်းချက်များရှိသည် — ထိုအမျိုးအစားများသည် နိုင်ငံသားနှစ်မျိုး ကိုင်ဆောင်ခွင့်ကို ခွင့်ပြုနိုင်သည်။ သင်၏ အရည်အချင်းပြည့်မီမှုသည် သင့်ကိုယ်ပိုင်အခြေအနေအပေါ် မူတည်ပြီး၊ ထိုအရာအတွက် မစီစဉ်မီ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးတွင် အတည်ပြုသင့်ပါသည်။

မေး ၄။ F-5 ကိုင်ဆောင်သူတစ်ဦးအနေနဲ့ အလုပ်ပြောင်းတဲ့အခါ၊ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးကို သတင်းပို့ဖို့ လိုပါသလား။
ပုံမှန် လစာစား အလုပ်အပြောင်းအလဲများအတွက် သီးခြား လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးသို့ သတင်းပို့ရန် လိုအပ်ချက်မရှိပါ။ အကူးအပြောင်းကာလတစ်လျှောက်လုံး သင်၏ အဓိက-အာမခံ ၄ မျိုး မှတ်ပုံတင်ခြင်းကို စဉ်ဆက်မပြတ် ရှိနေပါစေ။ အကယ်၍ သင်သည် ကိုယ်ပိုင်လုပ်ငန်း လုပ်ကိုင်သူဖြစ်လာပါက၊ အမျိုးသားကျန်းမာရေးအာမခံနှင့် အမျိုးသားပင်စင်အတွက် ဒေသဆိုင်ရာ အဖွဲ့ဝင်အဖြစ် စာရင်းသွင်းပြီး သင်၏ နှစ်စဉ် ဘက်စုံဝင်ငွေခွန်ကို အချိန်မီ တင်သွင်းပါ။

မေး ၅။ ဘယ်လိုအခြေအနေမျိုးမှာ F-5 က တကယ်ရုပ်သိမ်းခံရပါသလဲ။
အဓိက အကြောင်းရင်းများမှာ ကြီးလေးသော ရာဇဝတ်မှု ပြစ်ဒဏ်များ (ထောင်ဒဏ်အဆင့်)၊ မူလလျှောက်လွှာတွင် လိမ်လည်မှု သို့မဟုတ် စာရွက်စာတမ်း အတုပြုလုပ်မှု၊ ပြန်လည်ဝင်ရောက်ခွင့်မပါဘဲ ကိုရီးယားပြင်ပတွင် နှစ်နှစ်ထက်ပို၍ နေထိုင်မှု၊ နှင့် အမျိုးသားလုံခြုံရေးကို ခြိမ်းခြောက်သော လုပ်ရပ်များ ဖြစ်သည်။ ပုံမှန်ဥပဒေများကို လိုက်နာသော သာမန်နေထိုင်သူများအတွက် ရုပ်သိမ်းခြင်းသည် အမှန်တကယ် ရှားပါးပါသည်။

F-5 မှ ကိုရီးယားနိုင်ငံသားဖြစ်ခြင်းသို့ — သင်ရှေ့ဆက်သွားလိုလျှင် နောက်တစ်ဆင့်

အကယ်၍ သင်သည် F-5 ထက် ပို၍ရှေ့ဆက်သွားလိုပါက၊ ကိုရီးယားနိုင်ငံသားအဖြစ် ခံယူခြင်းသည် နောက်ဆုံးအဆင့်ဖြစ်သည်။ ၎င်းအတွက် အပေးအယူမှာ ကြီးမားသည်- စံသတ်မှတ်ထားသော နိုင်ငံသားခံယူခြင်းသည် သင့်မူလနိုင်ငံသားအဖြစ်ကို စွန့်လွှတ်ရန် လိုအပ်ပြီး၊ ၎င်းက အချို့သောတံခါးများကို ထာဝရ ပိတ်သွားစေသည်။ F-5 ကိုင်ဆောင်သူ အများအပြားသည် သူတို့၏ မူလနိုင်ငံကူးလက်မှတ်နှင့် ဆက်သွယ်မှုများက သူတို့အတွက် အရေးပါသောကြောင့် ဤနေရာတွင် ရပ်တန့်ရန် ရွေးချယ်ကြသည်။ ရွေးချယ်မှုနှစ်ခုစလုံးသည် ကျိုးကြောင်းဆီလျော်ပါသည်။

အထွေထွေ နိုင်ငံသားခံယူခြင်း လိုအပ်ချက်များ-

ကိုရီးယားတွင် F-5 သို့မဟုတ် အရည်အချင်းပြည့်မီသော F-2 အဆင့်အတန်းဖြင့် တရားဝင်နေထိုင်မှု ၅ နှစ် သို့မဟုတ် ထို့ထက်ပိုရမည်
ကိုယ်ကျင့်တရား ကောင်းမွန်ရမည် — ရာဇဝတ်မှု မှတ်တမ်း မရှိစေရ
သတ်မှတ်ထားသော ပမာဏအထိ တည်ငြိမ်သော ဝင်ငွေနှင့် ပိုင်ဆိုင်မှုများ ရှိရမည်
ကိုရီးယားဘာသာစကား ကျွမ်းကျင်မှု — များသောအားဖြင့် လူမှုပေါင်းစည်းရေးအစီအစဉ် (KIIP) အဆင့် ၅ ပြီးမြောက်ခြင်း သို့မဟုတ် အင်တာဗျူးမှတစ်ဆင့် သက်သေပြရသည်
ကိုရီးယားလူ့အဖွဲ့အစည်း၊ သမိုင်းနှင့် ယဉ်ကျေးမှုတို့ကို အခြေခံနားလည်မှု ရှိရမည်

အိမ်ထောင်ဖက် ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူများ၊ အသိအမှတ်ပြုခံရသော ပံ့ပိုးကူညီသူများနှင့် အချို့သော အထူးကျွမ်းကျင်မှုရှိသည့် အရည်အချင်းအမျိုးအစားများသည် နေထိုင်မှုသက်တမ်း လိုအပ်ချက် ပိုတိုတောင်းသော လွယ်ကူရိုးရှင်းသည့် သို့မဟုတ် အထူးနိုင်ငံသားခံယူခြင်းများအတွက် အရည်အချင်းပြည့်မီသည်။ နေထိုင်မှုသက်တမ်း လိုအပ်ချက်ကို မည်သို့ရေတွက်သည်ကို သတိပြုပါ- ၎င်းကို F-5 ကိုင်ဆောင်ထားသည့် နှစ်များပေါ်တွင်မဟုတ်ဘဲ ကိုရီးယားတွင် သင်နေထိုင်ခဲ့သည့် နှစ်များပေါ်တွင် တွက်ချက်သည်။ အကယ်၍ သင်သည် အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့် မရမီ F-2 သို့မဟုတ် F-4 ဖြင့် အချိန်ကြာမြင့်စွာ နေထိုင်ခဲ့ပါက၊ သင်ထင်ထားသည်ထက် အရည်အချင်းပြည့်မီရန် ပိုနီးစပ်နိုင်သည် — သင့်အတွက် အကျုံးမဝင်နိုင်သော စောင့်ဆိုင်းကာလကို ပေါင်းထည့်မည့်အစား လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးရုံးနှင့် သင်၏ ကိုယ်ပိုင်ရေတွက်မှုကို စစ်ဆေးပါ။

အကယ်၍ သင်သည် သင်၏ မူလနိုင်ငံသားအဖြစ်ကို ဆက်လက်ထိန်းသိမ်းထားပြီး F-5 တွင်သာ နေထိုင်ရန် ရွေးချယ်ပါက၊ ကိုရီးယားရှိ နေ့စဉ်ဘဝသည် ကိုရီးယားနိုင်ငံသားတစ်ဦး၏ ဘဝနှင့် ခွဲခြား၍မရသလောက် တူညီမည်ဖြစ်သည်။ ကွာခြားချက်များမှာ အဓိကအားဖြင့် မဲပေးခွင့်၊ သင်ခရီးသွားမည့် နိုင်ငံကူးလက်မှတ်၊ နှင့် ကိုရီးယားပြင်ပတွင် အဆက်မပြတ် ကြာရှည်နေထိုင်နိုင်ခွင့်တို့ဖြစ်သည်။

နိဂုံးချုပ် — F-5 သည် ဖြတ်သန်းရာစခန်းမဟုတ်ဘဲ ပန်းတိုင်တစ်ခုဖြစ်သည်

F-5 သည် ကိုရီးယား လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးစနစ်က နိုင်ငံခြားသား နေထိုင်သူများအတွက် ပေးစွမ်းနိုင်သော အတည်ငြိမ်ဆုံး၊ အပျော့ပြောင်းဆုံး ရေရှည်အနေအထားဖြစ်သည်။ လွတ်လပ်စွာ အလုပ်လုပ်ခွင့်၊ ကိုယ်ပိုင်လုပ်ငန်း၊ အိမ်ခြံမြေနှင့် ဘဏ္ဍာရေး အခွင့်အလမ်းများ၊ လူမှုအာမခံ၊ နှင့် ဆယ်နှစ် သက်တမ်းတိုးစက်ဝန်းတို့ ပေါင်းစပ်လိုက်သောအခါ နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားအများစု ကိုရီးယားသို့ စတင်ရောက်ရှိချိန်တွင် စိတ်ကူးကြည့်ရန်ခက်ခဲသော အရည်အသွေးမြင့် နေထိုင်မှုတစ်ခုကို ရရှိစေသည်။

F-5 ရရှိရန် အချိန်ယူရသည်။ အသေးစိတ်ကုဒ်တစ်ခုစီတွင် ကိုယ်ပိုင်သတ်မှတ်ချက်များ ရှိသည် — အထွေထွေလမ်းကြောင်းအတွက် F-2 တွင် ၅ နှစ်၊ အိမ်ထောင်ဖက် ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူ လမ်းကြောင်းအတွက် F-6 တွင် ၂ နှစ်၊ ကိုရီးယားလူမျိုးနွယ်စု လမ်းကြောင်းအတွက် F-4 တွင် ၂ နှစ် စသဖြင့်ဖြစ်သည်။ သင်ရောက်ရှိသွားသည်နှင့် ထိန်းသိမ်းခြင်းမှာ ပေါ့ပါးသွားသည်။ ငါးနှစ်စီမံကိန်းတစ်ခုကို ရေးဆွဲပါ၊ ဝင်ငွေတည်ငြိမ်မှု၊ ကိုရီးယားဘာသာစကား အထောက်အထား၊ နှင့် သန့်ရှင်းသော မှတ်တမ်းများ၏ မှန်ကန်သော ပေါင်းစပ်မှုအပေါ် အာရုံစိုက်ပါက၊ လျှောက်ထားခြင်းသည် ခက်ခဲသောအရာတစ်ခုမဟုတ်ဘဲ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းတစ်ခုမျှသာ ဖြစ်လာပါလိမ့်မည်。

အကယ်၍ သင်သည် F-5 ဖြစ်နေပြီးသားဖြစ်ပြီး အလုပ်အသစ်တစ်ခုကို စဉ်းစားနေပါက၊ သို့မဟုတ် F-2 / F-4 / F-6 မှ F-5 သို့ သွားမည့် သင့်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်း အစီအစဉ်ကို စဉ်းစားနေပါက၊ ကျွန်ုပ်တို့၏ အလုပ်ရှာဖွေသူ စာမျက်နှာ မှတစ်ဆင့် စာရင်းသွင်းပြီး သင့်ဗီဇာအခြေအနေ၊ ဒေသနှင့် ရည်မှန်းထားသော အလုပ်ကို ပြောပြပါ။ MyKoreaWork သည် လိုင်စင်ရ ကိုရီးယား အလုပ်ချိတ်ဆက်ပေးရေးရုံးတစ်ခုဖြစ်ပြီး သင်စာရင်းမသွင်းမီ ကျွန်ုပ်တို့ မည်သည့်အရာများကို ချိတ်ဆက်ပေးသည်ကို သိထားသင့်သည်- နေ့စားနှင့် ကာလတိုအလုပ်များ၊ နှင့် နေထိုင်ရန်ပါဝင်သော လုပ်ငန်းခွင်နေရာချထားမှုများ — လုပ်ငန်းခွင်တစ်ခု၊ တစ်လ သို့မဟုတ် ထို့ထက်ပို၍ဖြစ်ပြီး၊ များသောအားဖြင့် နေထိုင်စရာပါဝင်သည်။ အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းနှင့် ကျွမ်းကျင်မှုပိုင်းဆိုင်ရာ ခန့်အပ်မှုများသည် ကျွန်ုပ်တို့ လုပ်ဆောင်သောအရာများ မဟုတ်ပါ။ ကျွန်ုပ်တို့သည် အလုပ်ချိတ်ဆက်ပေးသည့်အတွက် အလုပ်ရှာဖွေသူများထက် အလုပ်ရှင်များကိုသာ ဝန်ဆောင်ခကောက်ခံပါသည်၊ သင့်လစဉ်လစာကို သင့်ကိုယ်ပိုင် ကိုရီးယားဘဏ်အကောင့်သို့ အပြည့်အဝ ပေးချေမည်ဖြစ်ပြီး၊ သင့်ကိုယ်ရေးအချက်အလက်များနှင့် အမှန်တကယ် ကိုက်ညီမှုရှိမှသာ သင့်ကို ဆက်သွယ်မည်ဖြစ်သည်။

ကာလတို နေ့စားအလုပ်သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ ဝန်ဆောင်မှု မည်သည့်နေရာတွင်မဆို ချွင်းချက်တစ်ခုဖြစ်သည်။ ၎င်းကို များသောအားဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့ကမဟုတ်ဘဲ အတည်ပြုထားသော ဒေသတွင်း မိတ်ဖက်အဖွဲ့အစည်းမှတစ်ဆင့် စီစဉ်ပေးလေ့ရှိပြီး၊ ထိုနေရာတွင် တရားဝင်သတ်မှတ်ထားသော မိတ်ဆက်ခ အကျုံးဝင်နိုင်ကာ၊ သင်လက်မခံမီ အမြဲတမ်း ကြိုတင်အသိပေးပါသည်။ နေ့စားအလုပ်သည် F-5 ကိုင်ဆောင်သူများ အများအားဖြင့် လုပ်ချင်သောနေရာမဟုတ်ဘဲ၊ ကျွန်ုပ်တို့ကလည်း သင့်ကို ထိုနေရာသို့ ညွှန်ကြားမည်မဟုတ်ပါ။ ကျွန်ုပ်တို့အလုပ်၏ ကိုက်ညီမှုရှိသော တစ်ဝက်မှာ နေထိုင်ရန်ပါဝင်သော လုပ်ငန်းခွင်များ ဖြစ်သည် — မှတ်ပုံတင်ထားသော အလုပ်ရှင်၊ အစစ်အမှန် စာချုပ်၊ ပထမနေ့မှစ၍ အာမခံ၊ နှင့် ဒေသခံ လုပ်သားအင်အားဖြင့် အလုပ်မဖြည့်ဆည်းနိုင်သော ဒေသများတွင် ဖြစ်သည်။ ၎င်းတို့ကို ကျွန်ုပ်တို့ကိုယ်တိုင် ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းပြီး မိတ်ဆက်ခ ပေးရန်မလိုပါ။

F-5 ကိုင်ဆောင်သူများနှင့် လျှောက်ထားသူများအတွက် ဆက်စပ်ဖတ်ရှုရန်

ကိုရီးယားရှိ F-5 အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့် — သင့်ဗီဇာက သင့်ကို အမှန်တကယ် ဘာလုပ်ခွင့်ပေးသလဲ — ပိုမိုကျယ်ပြန့်သော အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းနှင့် အလုပ်အကိုင် ရှုထောင့်
F-2 မှ F-5 သို့ — အမြဲတမ်းနေထိုင်ခွင့်ရရှိရန် ၂၀၂၆ ရိုးသားသော လမ်းညွှန် — သင် F-2 တွင် ရှိနေသေးလျှင် အသေးစိတ် လမ်းကြောင်း
ကိုရီးယားရှိ F-2 နေထိုင်ခွင့် ဗီဇာ — အသေးစိတ်ကုဒ်များ၊ အလုပ်အကိုင်များနှင့် F-5 လမ်းပြမြေပုံ — ယေဘုယျ F-5 လျှောက်ထားသူ အများစုလာရာ အရင်းအမြစ် ဗီဇာ
F-4 ကိုရီးယားလူမျိုးနွယ်စု ဗီဇာ — ရုံးအလုပ်၊ ဘာသာပြန်နှင့် နိုင်ငံရပ်ခြား အရောင်းအလုပ်များ — F-5-7 ကိုရီးယားလူမျိုးနွယ်စု လမ်းကြောင်းအတွက် အရင်းအမြစ် ဗီဇာ
F-4 ကျွမ်းကျင်လုပ်သား အလုပ်များ — CNC၊ ဂဟေဆက်နှင့် ဘာသာစကားနှစ်မျိုးသုံး ရုံးအလုပ်များ — ဖြည့်စွက် F-4 အသက်မွေးဝမ်းကျောင်း ရှုထောင့်
F-6 အိမ်ထောင်သည်ဗီဇာ ရုံးအလုပ်များ — ဘာသာစကားနှစ်မျိုးသုံး ကျွမ်းကျင်သူများအတွက် အချိန်ပြည့် အလုပ်များ — F-5-2 အိမ်ထောင်ဖက် ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူ လမ်းကြောင်းအတွက် အရင်းအမြစ် ဗီဇာ
ကိုရီးယားဗီဇာ အမျိုးအစားများ ရှင်းလင်းချက် — ပြည့်စုံသော ၂၀၂၆ လမ်းညွှန် — အပြည့်အဝ ဗီဇာ အခင်းအကျင်း
ကိုရီးယားရှိ နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမား အခွင့်အရေးများ — လစာ၊ အာမခံ၊ ဥပဒေအရ အကာအကွယ်ပေးမှုများ — ကိုရီးယား အလုပ်သမားဥပဒေအောက်တွင် သင်ရရှိပြီးသား အရာများ
သင့်ကိုရီးယားလစာဖြတ်ပိုင်းကို ဘယ်လိုဖတ်မလဲ — ဖြတ်တောက်မှုတိုင်းကို ရှင်းပြထားသည် — ကမ်းလှမ်းချက်အသစ်များကို ညှိနှိုင်းရာတွင် အသုံးဝင်သည်
ကိုရီးယားဘာသာစကားကို အခမဲ့နှင့် မြန်မြန်သင်ယူပါ — နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားများအတွက် အကောင်းဆုံး အစီအစဉ်များ — KIIP နှင့် TOPIK လမ်းကြောင်း
နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမားတစ်ဦးအနေဖြင့် ကိုရီးယားတွင် ပိုမိုကောင်းမွန်သော အလုပ်ကို မည်သို့ရှာဖွေမည်နည်း — လက်တွေ့ကျသော အလုပ်ရှာဖွေရေး လမ်းညွှန်

ဤလမ်းညွှန်သည် ၂၀၂၆ ခုနှစ် မေလအထိ ကိုရီးယား လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး စည်းမျဉ်းများနှင့် အလုပ်သမားဈေးကွက် အချက်အလက်များကို ထင်ဟပ်ထားသည်။ သင်၏ တစ်ဦးချင်း အခြေအနေကို ကိုရီးယား လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး သို့မဟုတ် လိုင်စင်ရ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး အတိုင်ပင်ခံတစ်ဦးထံတွင် အမြဲတမ်း ပြန်လည်အတည်ပြုသင့်သည်။ အကယ်၍ သင်သည် အလုပ်မစမီ MyKoreaWork မှ တကယ့်လူတစ်ဦးကို သင့်အခြေအနေအား လေ့လာကြည့်စေလိုပါက၊ အလုပ်ရှာဖွေသူ စာမျက်နှာမှတစ်ဆင့် စာရင်းသွင်းပါ၊ အဖွဲ့ဝင်တစ်ဦးမှ သင့်ထံ ဆက်သွယ်လာပါမည်။